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株式会社Lindenbaselindenbase.co.jpHR・人材未上場NEW
ITエンジニアリングおよびSES事業と、IT人材支援サービスを提供している。職歴書の作成支援やマッチング、参画時・常駐時のサポートまで、エンジニアのキャリアに沿った4つの支援サービスを展開している。大手SIerを中心としたパートナー企業とのネットワークを持ち、案件と技術者のマッチングを担っている。
企業サイトの記載より編集部が要約 / 出典
大手SIerを中心としたコアパートナーとの関係構築と、案件と人材のマッチングを担う人材コーディネーター。
本文に「基本リモート勤務(月数回程度出社の機会あり/状況による)」と明記。勤務地欄の記述で、出社は月に数回程度にとどまる。時差出勤や中抜けも自由とされ、業務スケジュールは完全に個人へ任されると本文に書かれている。
マイナビ転職/2026-09-20 取得
\最大 粗利の15%を還元/「稼ぎたい。でも自分時間も大切にしたい!」その願い、当社でなら叶います! 【2020年設立】SES事業を中心に展開するITベンチャー 【業績好調】4年連続で120%成長!新フェーズに移行中 【裁量大】AI活用など新しい手法も自ら提案・実行OK! 【高収入】高額インセン有!初年度年収1000万円も可能 【自由】リモート中心&時差出勤・中抜けも活用できる 【働きやすい】年休128日/土日祝休み/残業ほぼなし 4年連続売上120%UPを達成する成長企業!あなたの活躍でさらなる事業拡大を実現!⇒賞与&インセンで還元★ 当社は、エンジニアとして長年キャリアを積んできた代表が2020年に設立した会社です。当事者としてSES業界に携わる中でその多重構造に違和感を感じていた代表。自律したエンジニアを増やし、自由な選択ができるフィールドを整えることで業界に一石を投じています。SES事業を軸に、請負事業や自社サービス開発事業とITベンチャーとして多彩な挑戦を行っている真っ最中。さらなる事業拡大を見据えて、この度新メンバーを募集します!
具体的には ▼お客様は? 現在大手SIerを中心に、代表がこれまで培ってきたネットワークから既存のコアパートナーが十数社あります。 その他、随時情報共有を行っているBPを400社以上保有しています。
\AIを活用した業務効率化に注力しています!/ 当社ではAIを活用した日次業務の効率化に力を入れており、 例えば *会議の議事録にはGeminiを使用 *AIツールを使って案件・人材マッチングの自動化にも取り組む などをしています。
AI活用により業務効率・仕事の幅がUP♪ ビジネスパーソンとして、AI活用のスキルを磨くこともできますよ! 入社後の流れ *1か月目 まずは、当社のクライアントの特徴や業務の流れなどの基礎をインプットするところからスタート! カリキュラム化していますので、経験が浅い方もご安心を。 *2か月目~ 慣れてきたら担当顧客を引き継ぎ、既存顧客対応からお任せしていきます。 チャットやオンライン面談でいつでも相談できますよ! 配属先の編成 エンジニア2名、営業1名の計3名の社員と所属フリーランス20名で運営中の当社。 30歳の女性営業が第一線で活躍しており、教育担当としてあなたの成長をサポートします。
毎週木曜日には定例会があり、最終木曜日にはオフラインで実施するため対面の機会も♪ リモート中心でも孤独感なく働ける環境が整っています。
経験が浅い方も、意欲をお持ちであれば、入社後の研修を通じて成長できます。
\こんな方にピッタリ!/
⇒リモートワーク中心!時差出勤もOK♪
◎「頑張りが評価・還元される環境に身を置きたい」 ⇒高額インセンティブでしっかり稼げる! 別途会社業績に応じて賞与の支給もあります。
⇒年休128日&残業ほぼなし★ \しっかり稼げる高額インセンあり!/ 当社では成約数に応じたインセンティブ制度をご用意しており、粗利の5%~最大15%を3か月に1度給与に上乗せして支給しています。
また、会社業績に応じて別途賞与の支給もあり、【最高220万円】の還元実績も! 成果がダイレクトに返ってくる仕組みがあるので、高いモチベーションを持って業務に向き合えますよ。
◎自身の力を試したい方 裁量を持って自由度高く業務に向き合える環境はもちろん、成果を給与として還元できる仕組みが整っています。「自分がどこまでできるのか試してみたい…」という方にピッタリな環境です。
▲主体性のない方 自由度が高い一方で、業務コントロール力や課題を自ら解決する自律力が求められる場面も多くあります。指示待ちの姿勢ではなく、自分で考えて行動する能動的なスタンスを持つことが大切です。
9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)
★時差出勤や中抜けなど、柔軟な時間調整が可能です!
★残業は基本発生しません(あっても月10時間以内です)
★基本リモート勤務(月数回程度出社の機会あり/状況による) ※面接時に詳しい勤務形態を聞いていただくことも可能です
月給33万円以上 + インセンティブ (年4回/平均60万円)+ 決算賞与
\前職給与+αを保証/ ※上記月給には、みなし残業代(15時間分/3万3,982円~)を含みます。超過分は別途、全額支給いたします。 ※経験・能力を考慮のうえ決定いたします。 ※試用期間6ヶ月。その間は月給31万3,000円以上(みなし残業代・15時間分/3万2,382円~を含む。超過分は別途、全額支給いたします)
★インセンティブ:案件単価や増員獲得状況により、四半期(3ヶ月)ごとに支給。 トッププレイヤーになると、インセンティブだけで1回あたり50万円超を稼ぐことも可能です! ※最大:粗利の5%~最大15%/案件による
\成果次第で初年度から年収1000万円も可能/
※初年度年収…実績によってインセンティブ・賞与は変動有。 初年度年収 600万円~1000万円
★年間休日125日以上(本年度見込み128日)★
先輩たちも有休を活用して、推し活や旅行など趣味の時間を楽しんでいます!
\あなたの提案がダイレクトに評価と収入に直結!/
当社は社員3名体制の少数精鋭。だからこそ、決まりきったルールに縛られることはありません。 「AIを活用してマッチングを効率化したい」「こんな新しいアプローチを試したい」など、あなたの提案がスピーディーに採用される環境です。
営業としてのパフォーマンス追求はもちろん、ゆくゆくは採用や会社運営に関わる業務など、自分のやりたいことに手を挙げて挑戦できるフィールドがあります。
あなたの頑張りや成果は、高額インセンティブとしてダイレクトに給与へ還元します。粗利の5%~最大15%を3か月に1度支給しており、トッププレイヤーになればインセンティブだけで1回あたり50万円超を獲得することも可能。
さらに会社業績に応じた決算賞与(最大220万円の支給実績あり)もあり、「正当に評価され、圧倒的に稼ぎたい」という意欲にしっかり応えます。
成果を出していただくために、業務スケジュールは完全に個人へお任せしています。基本リモートワークに加え、時差出勤や中抜けも自由。残業も月平均10時間以内とほぼありません。
「今日は遅くまで作業したから、明日は11時出勤にしよう」といった調整も自分次第。プロフェッショナルとして自律的に働ける方にとって、これ以上ない働きやすい環境をお約束します。
編集部が取得した時点の内容です。最新の募集要項は応募先で確認してください。
NoTrain編集部2026-09-24 に読んで書きました
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株式会社ENERALLその他未上場
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