HRブランディングコンサルタント
つむぎ株式会社tsumugi-mirai.jpHR・人材未上場
つむぎ株式会社について
人と組織の両面から企業を支援する会社。誰もが働きやすく働きたいと思える組織づくりに伴走するHRブランディング事業を軸に、理念に共感する人材の採用支援、ブランドブックの作成やビジョン・ミッションの策定、社員が自発的に動ける組織を育てるプログラムを提供する。
企業サイトの記載より編集部が要約 ／ 出典
この求人について
全国の中小企業に向けて、採用戦略とブランディング、研修設計、評価制度の構築などを人事・組織の面から支援するコンサルタント職。
働き方の実態編集部が求人票から読み取ったこと
本文に「フルリモート（月1回対面出社のオフィスdayがあります」と明記。ほかに月1回程度の国内出張がある。雇用形態は正社員。全国の中小企業に対し、採用戦略とブランディング、研修や育成プログラムの設計、評価制度の構築などを支援する。
| 企業名 | つむぎ株式会社（企業サイト） |
|---|---|
| 上場区分 | 未上場 |
| 業種 | HR・人材 |
| 職種 カテゴリ | コンサルティング |
| 出社頻度 | 通勤ゼロ（フルリモート） |
| 想定年収 | 非公開 |
| 経験レベル | 経験者 |
| 応募条件 | 法人企業への課題解決提案の経験・BtoBでの顧客折衝（営業・マーケ・PM・ITコンサル等の職種は問わない） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 掲載日 | 2026-10-24（2週間前） |
| 掲載状況 | 募集中 |
編集部のひとこと
法人向けに課題解決の提案をしてきた人で、人や組織に関わる仕事に移りたい人に向きます。営業、マーケティング、PM、ITコンサルなど前職の職種は問われません。採用から研修、評価制度まで扱う範囲が広いので、仕組みをゼロから設計したい人に合います。
NoTrain編集部2026-11-09 に読んで書きました
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