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ワークフロー × SaaSサービスの品質を保証するQAエンジニアを募集中!

kickflowkickflow.comSaaS・IT未上場

kickflowについて

稟議や各種申請をオンラインで回すクラウドワークフローシステム「kickflow」を開発・提供しています。起案・要約・フォーム作成をAIが補助する設計で、人事異動があってもメンテナンスの負担が増えにくいことを打ち出しています。導入先はスタートアップから東証プライム上場企業、学校法人まで広がります。

企業サイトの記載より編集部が要約 / 出典

この求人について

QAチームの一員として、テストの計画・設計・実行から品質のモニタリング・分析、テスト自動化の推進と仕様書レビューまでを担当するQAエンジニア。仕様策定の段階からQAの目線でのフィードバックを期待される。

働き方の実態編集部が求人票から読み取ったこと

本文に「フルリモート・フルフレックスを導入しております」と明記。制度としてフルリモートとフルフレックスの両方を導入したと書かれており、出社日の指定はない。

企業名kickflow(企業サイト)
上場区分未上場
業種SaaS・IT
職種
カテゴリ
エンジニア
出社頻度通勤ゼロ(フルリモート)
想定年収550〜1000万
経験レベル経験者
雇用形態正社員
本社所在地東京都※通勤ゼロのため、居住地の条件ではありません
掲載日2026-09-11(2週間前)
掲載状況募集中

掲載元の募集要項

Wantedly/2026-09-03 取得

QAチームの一員としてプロダクトの品質を継続的に保証し、開発メンバーが安心してデプロイできるようにするのがミッションとなります。 そのために、テストの計画・設計・実行といったQAに関するすべてが担当領域となります。 kickflowではPdMや開発エンジニアが仕様を策定していますが、QAエンジニアにも仕様策定段階から参加していただき、開発の初期からQAの目線でプロダクトへのフィードバックをしていただくことを期待しています。

具体例

  • 仕様書レビュー
  • テスト計画・設計・実行・レポート
  • 品質のモニタリング・分析
  • テスト自動化の推進
  • AIを活用した業務改善・効率化の推進
  • 開発チームへの品質目線での改善提案

変更の範囲:本人の希望がない限り業務内容の変更はございません。

技術スタック

バックエンド: Ruby on Rails, RSpec, Rubocop, Sidekiq フロントエンド: HTML, CSS, TypeScript, Vue.js, Nuxt.js, Vitest, ESLint インフラ: Heroku, Amazon Web Service, Google Cloud Platform データベース、ミドルウェア: PostgreSQL, Redis, Memcached 認証基盤: Auth0 検索: Elasticsearch 監視: Datadog, Sentry, Scout APM, PagerDuty QA: Playwright, Postman AI: Claude, Codex, Devin, CodeRabbit, Dify

社内ツール

チャット: Slack テレビ会議: Zoom ドキュメント: esa ソースコード管理: GitHub デザイン管理: Figma チケット管理: Asana VoC管理: Flyle

チーム構成(2026/09/01時点)

  • CTO…1名
  • EM…1名
  • バックエンドエンジニア…8名
  • フロントエンドエンジニア…2名
  • QAエンジニア…5名
  • CRE…1名
  • プロダクトマネージャー...2名
  • プロダクトデザイナー…2名
  • テクニカルサポート…2名

必須スキル

  • ウェブアプリケーションのテスト計画・設計・実行の実務経験(3年以上)
  • 難易度・抽象度の高いQA課題や業務を自律的に遂行し、期待以上の成果を出した経験
  • 担当領域で潜在的な課題を自ら発見し、複数の解決策を検討・実行してチームの目標達成に貢献した経験
  • Web APIのテスト経験、またはWeb APIの設計・仕様についての理解
  • AIを活用したコードベースのE2E自動テストの実装経験
  • AIを人間のアシストとしてだけでなく、自律的に業務を遂行させる形で活用した経験
  • 自身の意見を論理的に伝えつつ、相手の立場や異なる意見も尊重して関係者と合意形成できるコミュニケーション力

歓迎スキル

  • 小規模プロジェクトの目標設定・計画立案・進捗管理・PDCAまでを一貫して主導した経験
  • チーム内のジュニアメンバーのタスク遂行を支援し、品質向上に寄与した経験
  • チーム内でAI活用事例を共有し、周囲のメンバーのAI活用能力の向上に寄与した経験
  • AIによるQA業務改善経験
  • テスト自動化基盤の構築やCI/CDパイプラインへの組み込み経験
  • 外部QAベンダーとの協働・進行管理の経験
  • QAチームの立ち上げ経験
  • ウェブアプリケーションの開発経験
  • B2B SaaS企業での実務経験

※優先度順

求める人物像

  • kickflowのミッションに共感していただける方
  • 全社の戦略を理解した上で、会社や事業の成功のために自律的に行動できる方
  • ユーザーの本質的な課題を発見し、ソフトウェア・エンジニアリングの力で解決していくことを楽しめる方
  • マネージャーの管理がなくても、難易度の高い課題に自律的に取り組んで成果を出せる方
  • 自分の成果を出すだけでなく、チームメンバーを支援・リードして自チームに貢献できる方
  • 難しい状況でも感情的にならず、関係者との対話を続けて粘り強く調整できる方
  • 局所最適ではなく、全体最適を考えて行動できる方
  • 会社や事業を支えている責任感を持って仕事できる方
  • 「kickflow」とは?

『脱オンプレミス。大企業が使いやすいエンタープライズ向けクラウドワークフロー』 kickflowは稟議・承認ワークフローにおける圧倒的な使いやすさと管理のしやすさを実現する次世代のクラウドワークフローです。 今も残り続ける課題を解決し、企業の業務効率化を後押しします。 オンプレミスのような柔軟性があり、またクラウドとして運用負荷が軽いサービスを実現しています。

【kickflowサービスサイト:https://kickflow.com/】

事業の魅力

稟議・ワークフローは企業の意思決定や事業アクションを支える製品です。 この市場は現在約1兆円と市場が大きく、そしてこれからも伸びていく市場となります。 わたしたちはこれまでワークフローシステムに課題を感じる300社を超える企業への調査・ヒアリングを行い、「今この時代において何に困っているか」も特定できています。 意義があり、市場も大きく、課題を特定しているので、あとはプロダクトと事業を伸ばしていくだけです! (それが難しいので一緒にやりませんか?)

2023年10月にHENNGEからPreシリーズAラウンドとして約5億円の資金調達を実施し、準備は整っています! プレスリリース:https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000167.000007098.html

エンタープライズ x 情シスの課題解決のためのクラウドワークフローkickflowは、創業当初に数百社にヒアリングした際にお伺いした、以下の相反する声から誕生しました。

  • 「誰でも使える、分かりやすくてシンプルなシステムが欲しい」
  • 「その上で、自社の複雑な要件を満たすことも必要…」

これらの課題は、お客様含めた皆様のご支援のもと「使いやすさと機能性のいいとこどりを目指したプロダクト」によって、順調に解決に向けて進められていると存じます。

しかし、私たちのミッションである「エンタープライズ企業の課題と向き合い、未来を切り拓く」ことに対しては、まだまだ一歩目を踏み出したばかりです。

働く環境

フルリモート・フルフレックスを導入しております。 メンバーが仕事と家庭を無理なく両立させながら働くことができるような制度を採用し、さまざまなライフステージのメンバーが安心して長く働けるような会社でありたいと思っております。 スタートアップということに甘えず、みなさんが働きやすい環境を整えておりますのでご安心ください! (実際に創業者の2人も子育てと両立させながら勤務しています!)

  • 完全リモートワーク
  • コアタイムなしフレックス勤務
  • 出産・育児・介護などのライフイベントをサポート
  • 副業推奨

〈ワークスタイルについて〉 https://careers.kickflow.co.jp/#2848883233d1467795534914ad22467a ※年に数回開催されるオフサイトへは基本的に参加いただく必要がございます。(特別な事情があり一時的に参加を見送ることは可能です。)

バリュー

kickflowでは4つのバリューを定めています。社内の意思決定や採用・評価の際に基本となる指針です。

  • HRT

HRTとは、謙虚(Humility)、尊敬(Respect)、信頼(Trust)の頭文字から来ている言葉です。バリューとして意味することは「いいやつであろう」です。

  • 圧倒的当事者意識

自分だけでなく組織やお客様に対しても当事者意識を持つことで、成長の源泉になると考えています。バリューとして意味することは「自分・組織・お客様に対して責任感を持ち、他人任せにしないで仕事や相手に最後まで向き合おう」です。

  • 爆速ムーンショット

「大きな目標」を意味する「ムーンショット」に、「爆速」を組み合わせた言葉です。高い目標を掲げるだけでなく、完璧を待たずにまず動き、小さな検証と改善を高速で繰り返します。バリューとして意味することは、「大きな挑戦を、爆速の積み重ねで実現していこう」です。

  • AI 1st

AIはいずれ当たり前の存在になりますし、その時に我々のようなIT企業(特にSaaS企業)はAIに適応できていないと厳しい世界になると考えています。バリューとして意味することは「AIをあらゆる業務や意思決定の一番最初の選択肢に置こう」です。

  • 詳細は、会社紹介資料をぜひご覧ください!

https://speakerdeck.com/kickflow/we-are-hiring

▼エンジニアやデザイナーなどプロダクト系職種の方向けの資料はこちら https://speakerdeck.com/kickflow/kickflow-product-development-division

就業場所

完全リモートワーク

業務内容

QAチームの一員としてプロダクトの品質を継続的に保証し、開発メンバーが安心してデプロイできるようにするのがミッションとなります。 そのために、テストの計画・設計・実行といったQAに関するすべてが担当領域となります。 kickflowではPdMや開発エンジニアが仕様を策定していますが、QAエンジニアにも仕様策定段階から参加していただき、開発の初期からQAの目線でプロダクトへのフィードバックをしていただくことを期待しています。

具体例

  • 仕様書レビュー
  • テスト計画・設計・実行・レポート
  • 品質のモニタリング・分析
  • テスト自動化の推進
  • AIを活用した業務改善・効率化の推進
  • 開発チームへの品質目線での改善提案

変更の範囲:本人の希望がない限り業務内容の変更はございません。

現在の課題

具体的なQAの課題や改善プロジェクトは下記の通りです。もちろん、下記以外にも課題や改善案を提案/実施いただくことを想定しています。

①AI開発による開発速度の向上に伴うQAのボトルネック化 AIの活用により機能開発やバグ修正のスピードが飛躍的に向上しています。QA側でもAIを活用したテスト設計・テスト実施・テスト自動化を進めていますが、それでも開発スピードに追いつききれない状況になってきています。

この課題に対しては、やるべきことが山積みです。たとえば、QA対象を取捨選択するためのリスクベースの基準づくり、AIの成果物をAIにレビューさせる仕組みの構築、人間による確認が本当に必要な領域の定義、外部ベンダーメンバーの育成、自動化のカバレッジ向上による手動テストの削減など、QAプロセス全体をAI前提で再設計していくフェーズにあります。

②テスト自動化のケース肥大化・実行時間の長期化・並列実行による不安定化 回帰テストについては積極的に自動化を推進しており、UIのE2Eテストだけでも1,000ケース以上を運用しています。一方で規模の拡大に伴い、テストケースの肥大化、実行時間の長期化、並列実行による不安定化(Flaky)といった課題が顕在化しており、これらの改善が必要です。現在はPlaywrightによるE2Eテスト、Postmanを用いたAPIテストの自動化を進めており、CI/CDパイプラインへの組み込みと安定稼働、テストカバレッジの目標設定・計測手法の整備が主なテーマとなっ

【勤務地】東京

【本社所在地】東京都千代田区九段南1-5-6 りそな九段ビル5F KSフロア

編集部が取得した時点の内容です。最新の募集要項は応募先で確認してください。

編集部のひとこと

仕様策定段階からQAの目線でフィードバックすることを期待すると明記されています。テスト実行の後工程に置かれたくない人に向いています。

NoTrain編集部2026-09-21 に読んで書きました

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中央値 1,000万
400万1,600万550万1,000万

この求人の想定年収のMAXは、エンジニアのちょうど中央値です。

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