リードエンジニア（プラットフォーム全体設計リード）

20. リードエンジニア（プラットフォーム全体設計リード）

リードエンジニア（プラットフォーム全体設計リード）

募集概要

産婦人科医・園田正樹が2017年に設立。「それぞれの子育てを歓迎する社会へ。」をビジョンに掲げ、病児保育にとどまらず「産む」「育てる」「育つ」に関わる領域を包括的に支援することを目指しています。 2020年にサービスを開始した「テオテ病児保育(旧サービス名：あずかるこちゃん病児保育)」は、全国426施設・2県・46市区町村に導入されており、病児保育ネット予約サービスにおけるシェアは約8割。現場で広く選ばれているサービスです。 2025年4月には、産後ケア領域に対応した「テオテ産後ケア(旧サービス名：あずかるこちゃん産後ケア）」を新たにリリース。すでに全国140以上の施設と1県・14市町村に導入されている。 今後も新サービスの開発・提供を通して切れ目のない子育て支援を実現し、安心して産み育てられる社会の実現を目指します。

テオテ病児保育・テオテ産後ケアをはじめとする複数プロダクトを横断する、プラットフォーム全体のアーキテクチャ設計をリードしていただきます。 「産む」「育てる」「育つ」に関わる領域へ今後もサービスを拡張していくにあたり、プロダクト単位の最適化にとどまらず、プラットフォームとしての全体設計が重要なフェーズを迎えています。 具体的には、以下のような役割を期待しています。

• 複数プロダクトを横断するシステム全体のアーキテクチャ設計・技術選定
• 認証・アカウント基盤、データ基盤等の共通基盤の設計・整備
• 新規サービス立ち上げ時の技術面でのリード
• システムに関するドキュメントの整備と、新メンバーがキャッチアップしやすい環境づくり
• 技術負債の解消や開発生産性向上に向けた継続的な改善

Claude Code 等のAIコーディングエージェントを全エンジニアが活用する環境を前提に、AI時代の開発基盤づくりをリードしていただきます。

• 日本の社会課題を正面から解決していくプロダクト開発に関わることができます。
• 昨対比売上111%成長※ 成長中のサービス開発と組織開発に携わることができます。
• 仕様策定から関わることができ、あなたの意見をサービスに直接反映させる機会があります。
• 既存事業に加えて、複数の新規事業立ち上げから関わることができます。
• 組織的ならびに技術的なチャレンジができます。

※（前期売上 – 前々期売上）／前々期売上 × 100

2名+開発パートナー企業 ※ 他、サービス企画部門、デザイン部門との協働となります。

• サーバーサイド：Ruby, Ruby on Rails
• フロントエンド：TypeScript, React, jQuery
• インフラ：AWS
• DB：MySQL
• CI/CD：CircleCI、GitHub Actions
• バージョン管理：GitHub
• その他：imageFlux、SendGrid、RollBar、Notion、Slack、Figma

必須スキル

• Ruby on Railsを使ったWebアプリケーション開発・運用経験が5年以上
• Webアプリケーションの技術選定、アーキテクチャ設計、技術的意思決定をリードした経験
• マルチテナントのWebアプリケーションの開発・運用経験
• AWSを利用した開発、運用経験が5年以上
• Claude等のAIツールを開発プロセスに活用した経験

歓迎スキル

• 複数プロダクト・マイクロサービス等を横断するシステム設計経験
• 認証基盤・共通基盤・データ基盤等の設計・構築経験
• リードエンジニア、Tech Lead等の経験
• 高いドキュメンテーション能力
• リモートワーク経験

求める人物像

• 社会を変えたい！という強い思いのある方
• 好奇心があり、新しい知識なども積極的に学びたいと思っている。
• 論理的思考を軸に仕事に向き合える。
• 理想を追い求めつつも現状でのベストを探ることも大切だと考える。
• エンジニア、デザイナーとコミュニケーションを取りながら開発を進められる。
• より良いプロダクトづくりのためのディスカッションは必要だと思っている。

応募概要

給与

正社員 〜1200万円／年収 業務委託契約 〜95万円／月(税込) ※記載の給与額はフルタイム（週5日）勤務の場合の目安です。週3日勤務などをご希望の場合は、実際の勤務日数・時間に応じて決定いたします。

勤務地

フルリモート（年に2回、都内での社内イベントへの参加）

雇用形態

正社員

勤務体系

フレックス制（正社員、コアタイム：11～15時）

休日：土日、祝日（週2日以上） 休暇：年末年始、年次有給休暇

試用期間

あり（2か月)※会社の判断で1か月単位の延長の場合あり、最大6か月まで）