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【AWSオブザーバビリティエンジニア】貴方の運用設計/障害対応経験を活かせます!

株式会社G-genserverworks.co.jpSaaS・IT未上場

株式会社G-genについて

Google Cloudと生成AIの活用を支援する会社です。Google CloudのPremier Partnerとして、導入から運用までのサポートや技術支援を、幅広い業界の企業に提供しています。

企業サイトの記載より編集部が要約 / 出典

この求人について

AWS上の顧客システムについて、運用・監視の設計、障害対応、改善提案、プリセールスなどを担い、運用代行サービスの質を高めるエンジニア。

働き方の実態編集部が求人票から読み取ったこと

本文に「勤務地は問わず採用活動を実施しています」と明記。働く場所の欄は「全国フルリモートOK」で、沖縄在住の入社者もいる。運用・監視の要件ヒアリングと設計、障害時の調査と復旧、Zendeskでの問い合わせ対応、運用システムの改善を担い、PM・PLやプリセールスに強みを持つ人を求めている。

企業名株式会社G-gen(企業サイト)
上場区分未上場
業種SaaS・IT
職種
カテゴリ
エンジニア
出社頻度通勤ゼロ(フルリモート)
想定年収550〜840万
経験レベル経験者
応募条件インフラ/ネットワーク/アプリのエンジニア経験5年以上、いずれかの運用設計/運用/保守経験
雇用形態正社員
掲載日2026-10-28(2週間前)
掲載状況募集中

掲載元の募集要項

HRMOS/2026-10-21 取得

職種/募集ポジション

AWSオブザーバビリティエンジニア

雇用形態

正社員

給与

年収

ご経験、能力により応相談 ⽉15時間~30時間分の固定残業代含む

全国フルリモートOK

現在はリモートワークとオフィスワークのハイブリッドワークを推奨しており、90%程度の社員がフルリモートワークを恒常的に実施しています。 そのため勤務地は問わず採用活動を実施しています。直近、沖縄在住の方も入社しています。

(雇入れ直後)各オフィス及び在宅勤務 (変更の範囲)会社の定める場所

勤務時間

専門業務型裁量労働制(1日9.25時間) ※定時労働制の所定就業時間10:00〜19:00に準じ各自が決定(休憩1時間) 残業は平均⽉12時間程度、裁量労働制の場合は残業超過分の割増支給はありません。

  • 完全週休二日制(内訳:土曜/日曜/祝日)
  • 有給休暇:入社時期に応じた日数を入社日に付与
  • その他休暇(年末年始/慶弔/特別/リフレッシュ休暇)

試用期間

あり(3ヶ月)

社会保険完備

  • 健康保険
  • 厚生年金
  • 労災保険
  • 雇用保険

その他制度

  • ワークスタイル手当
  • AWS認定資格などIT関連資格取得奨励制度
  • BYOD手当
  • ピアボーナス
  • ハッピーベビー制度
  • 従業員持株会
  • ワーケーション

他

※新型コロナウイルス感染拡大防止の観点から全社にてリモートワークを行っているため、これまで支給されていた通勤手当に替えて、2020年5月よりリモートワーク支援手当を支給としております。

リファレンス実施の目的

人には得手不得手があり、完璧な方はいないと考えています。候補者様の両面を把握したうえで、入社後にご活躍いただくためのサポート、入社オンボーディングをするため実施します。可能な限り今のあなたのお仕事ぶりを良いところも悪いところもフラットによく知っている方(現職の上司、同僚、部下)に依頼していただけますようお願いします。入社がゴールではなく、「入社後に幸せに働いていただくこと」、「入社後に最大限ご活躍いただくこと」がゴールだと考えているため、この採用ポリシーをご理解いただけますようお願い致します。依頼が難しければ、一度ご相談ください。

認可・認定

AWS Premier Tier Services Partner AWS Select Tier Training Partner AWS Digital Workplace Consulting Competency AWS Migration Consulting Competency AWS Small and Medium Business Competency Partner Authorized Training Partner AWS Managed Service Provider AWS Marketplace Skilled Consulting Partner AWS Public Sector Solution Provider AWS Solution Provider P

その他制度

  • ワークスタイル手当
  • AWS認定資格などIT関連資格取得奨励制度
  • BYOD手当
  • ピアボーナス
  • ハッピーベビー制度
  • 従業員持株会
  • ワーケ

編集部が取得した時点の内容です。最新の募集要項は応募先で確認してください。

編集部のひとこと

インフラやアプリの運用設計・保守を5年以上経験し、手順書どおりの作業から設計や改善提案へ役割を広げたい方に向きます。顧客と直接やり取りしながら監視の設計から障害対応まで受け持つため、技術と顧客対応の両方に関わりたい方に合います。

NoTrain編集部2026-11-09 に読んで書きました

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エンジニア全体この求人の想定年収中央値

中央値 910万
400万1,700万550万840万

この求人の想定年収のMAXは、エンジニアの中央値を70万下回ります。

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