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株式会社dotDdotd-inc.comSaaS・IT未上場
B2B・B2Cを問わず、デジタルを活用した事業を連続的・非連続的に作り出すことを目指す「事業創造ファーム」です。自社プロダクトの開発に加え、エンタープライズ企業との共同事業プロジェクトを展開しています。
企業サイトの記載より編集部が要約 / 出典
大企業との共創事業で、デザイナーと組んでプロトタイプを作り短いサイクルで仮説検証を回しながら、プラットフォームサービスのフロントエンドを開発する。
本文に「フルリモート、完全フレックスを導入しており」と明記。首都圏以外に在住のメンバーも多数いるとされ、勤務条件欄にも「フルリモート可」とある。仕事は大企業との共同事業プロジェクトで、プロトタイピングとスクラムでプラットフォームサービスを開発すること。
HERP Careers/2026-11-13 取得
我々は自社製品だけでなく、エンタープライズ企業様との共同事業プロジェクトを展開しております。 プロダクトエンジニアはプラットフォームサービス開発をチームで分担をしながらプロトタイピングアプローチでスクラム型の開発手法で行っていただきます。もちろん一人ですべてができる必要はありません。チーム全体で協力しながら様々なチャレンジをしながらプロジェクトをすすめていければと思います。
顧客企業の業界はメーカーや金融、サービス業など多岐にわたりますが、プロジェクトの特徴として共通するのは、顧客が大企業でありながら、その中でも”新たな事業やサービスを創造するためのチャレンジングな取り組み”であることです。 また、お客様としても問題意識は持ちつつも、やるべきことがまだ明確に定まっていない、あいまいな状況でスタートするプロジェクトも多く、
が進め方の特徴としてあげられます。 一例として、現在、私たちが大手自動車メーカーと推進しているプロジェクトでは、車両の企画・設計・製造にかかわる基幹システムの抜本的な刷新に取り組んでいます。 対象のシステムは、長年パッチワークをしながら使用を続ける中で、ブラックボックス化や非効率化、属人化が進むなど様々な問題を抱えながらも、一方で、業務の中枢を支え、複数部署にまたがる巨大なシステムであることから、なかなか抜本的な刷新が難しい状況にありました。 そのような中で、問題意識を持った現場社員の方の声を拾い上げる形でプロジェクトが始まり、私たちは、そういった現場の方々との対話を重ねながら、お客様自身も明確には持てていなかった、あるべき姿のイメージや要望をUI/UXデザイナーが徐々に形にし、その形に沿ってエンジニアがプロトタイプを作成し、短サイクルでの仮説検証を繰り返すことで、プロジェクトを推進しています。 また、別の大手メーカー企業との「デジタルキー」プロジェクトでは、事業構想策定からソフトウェア開発、セールス・マーケティング・カスタマーサクセスまで、文字通りEnd to Endで伴走を続け、事業化を実現しました。
歓迎
フルフレックス (AM5:00~PM10:00) 実働8時間 フルリモート可
休日:完全週休2日制(土・日)祝 有給休暇:年間20日
各種社会保険完備 インセンティブ制度あり 交通費全額支給 入社時に希望のラップトップ(最大40万円) スマートフォン通信費支給(月5,000円) リモート手当(月5,000円) ビザサポート ペット手当あり
あり(3ヶ月)
東京都港区北青山2丁目14番4号WeWork the ARGYLE aoyama 6F
編集部が取得した時点の内容です。最新の募集要項は応募先で確認してください。
NoTrain編集部2026-11-09 に読んで書きました
エンジニアで年収を公開している1020件の分布
エンジニア全体この求人の想定年収中央値
この求人の想定年収のMAXは、エンジニアの中央値を90万上回ります。
NoTrainが掲載しているフルリモート正社員求人から集計。想定年収の上限で比較しています(単位:万円)。
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