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ソフトウェアエンジニア(Webフロントエンド)

株式会社カナリーcorp.canary-app.jpSaaS・IT未上場

株式会社カナリーについて

社会の「当たり前」をデジタルの力で更新することを掲げ、複数の事業を展開する企業。日々の暮らしにある不便や非効率を対象に、プロダクトの開発・提供を行っている。

企業サイトの記載より編集部が要約 / 出典

この求人について

不動産アプリ「カナリー」のWebフロントエンドを、アーキテクチャ設計から運用まで担うエンジニア。

働き方の実態編集部が求人票から読み取ったこと

本文の勤務地欄に「リモート可(フルリモート勤務も可)」と明記。勤務地として東京都港区のオフィスが記載されているが、そこにフルリモート勤務も可能である旨が添えられている。出社を求める記述は本文のどこにも出てこない。

企業名株式会社カナリー(企業サイト)
上場区分未上場
業種SaaS・IT
職種
カテゴリ
エンジニア
出社頻度通勤ゼロ(フルリモート)
想定年収800〜1200万
経験レベル経験者
応募条件コンピュータ・設計・ネットワーク・セキュリティの基礎的な知識、ReactやVue等を用いたWebフロントエンドの開発経験、Git等のバージョン管理システムを用いた開発経験
雇用形態正社員
本社所在地東京都※通勤ゼロのため、居住地の条件ではありません
掲載日2026-09-24(2日前)
掲載状況募集中

掲載元の募集要項

Green/2026-09-19 取得

当社が開発・提供する、お部屋探しポータル「カナリー」と、不動産仲介業者向けSaaS「カナリークラウド」のサービス開発において、Webフロントエンドを中心に実装をお願いします。

当社の開発では、フロントエンド・バックエンドといった職能による切り分けを基本的には行わず、全員が『ソフトウェアエンジニア』として開発に関わります。技術を使って事業をクリエイトしスケールさせるために、技術で区切るのではなく、サービスやプロダクトでチームを編成します。Webフロントエンドの開発だけでなく、バックエンド、インフラ、スマホアプリの開発全般に携り、【フルスタックエンジニア】にステップアップするチャンスがあります。

入社時に不動産業界のドメイン知識は不要です。業界経験がないと既存の「当たり前」に引きずられてしまう心配もなく、ゼロからアイデアを生み出せます。真っ白な状態で業界を見ることで発見できる新しい「当たり前」がある。もちろん、業界経験者だからこそ見える改善点もあります。レガシーな不動産業界をTechの力で変えたいと願う、業界経験者も大歓迎です。

具体的な業務内容

  • ユーザー向けのモバイルアプリ、不動産仲介業者向けシステムのWebフロントエンドの開発
  • アーキテクチャの設計
  • 開発効率の管理
  • サービスの運用

開発環境

  • TypeScript / React / Next.jsによるCSR, SSR開発
  • TanStack Query / SWRを用いたデータフェッチ
  • アプリケーションはDockerコンテナ化してGKEへデプロイ
  • APIはgRPCで構築
  • dependabotによるライブラリアップデート環境を整備
  • GoogleAnalytics, Search Consoleを用いたSEO対策
  • その他, GitHub Actions, ESLint, Redux, ChakraUI, Sentryなどを使用

歓迎スキル

  • SSRを利用した開発経験
  • Next.jsを利用した開発経験
  • パフォーマンスの最適化の経験
  • アクセシビリティに配慮した開発経験
  • 【もっといい「当たり前」をつくる】というミッションに共感していただける方
  • 以下の6つのバリューにマッチする方

①凡事徹底 - 仕事の当たり前を高い水準で徹底する。自ら学び、他者の成長に寄与する。 ②当事者意識 - 自分ごととして考え、他責にしない。最後まで責任を持ってやりきる。 ③期待を超える - すべてのステークホルダーに対して期待を超える。誇れるアウトプットにこだわる。 ④変化を厭わない - 事業、組織、技術などあらゆる変化に合わせ、最適解を更新し続ける。自らやり方・仕組み・思考を進化させる。 ⑤人への敬意 - 関わるすべての人への感謝を大切にする。意見には率直に、人格には敬意を持って向き合う。 ⑥全社貢献 - 自分の役割に留まらず、全社視点で行動する。個人の成果を、組織の力に変える。

応募資格

  • コンピュータの基礎的な知識
  • 設計の基礎的な知識
  • ネットワークの基礎的な知識(HTTP, DNSなどのプロトコル含む)
  • セキュリティの基礎的な知識
  • Webフロントエンドの開発経験(React, Vue等)
  • バージョン管理システム(Git等)を用いた開発経験

※弊社では育成に力を入れており、Vueなど別フレームワークのご経験がメインの方もReactをキャッチアップしていただくことも可能です!「オープンポジション」からご応募頂き、面談時にその旨をお伝え下さい。

待遇・福利厚生

給与は前職やスキルを考慮し決定

  • 各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)

賞与・昇給

①フルスタックエンジニア フロントエンド・バックエンドといった職能による切り分けを行わず、全員が『ソフトウェアエンジニア』として開発に関わる体制を敷いているため、エンジニアはみんなフルスタックなれます。

②柔軟な開発体制 メンバー全員がフルスタックエンジニアだから、流動的なチーム編成で開発にあたることができ、スタートアップらしい裁量を持ったスピード感のある仕事が経験できます。

③コアメンバーのポジション 当社の開発チームは、正社員15名、業務委託を含めても30名に満たない組織。会社全体でも社員数80名弱で、まだまだこれから伸びる企業。現在のフェーズで入社したメンバーには、コアメンバーとして活躍、そして将来のリターンも期待できます。

④ビジネスサイドの経験値 SIのようなシステム開発とは異なり、サービス・プロダクトを生み出す仕事。エンジニアのスキルだけでなく、不動産Techに必要な業界知識やユーザーファーストを意識した開発など、ビジネスサイドの経験も得られます。

⑤集中できるワーク環境 オフィスにはこだわりを持ち、社員が集中して働ける環境を構築しています。アーロンチェアや4Kモニター、ウルトラワイドモニターも用意。リモートワークも可能です。

勤務時間

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【勤務地】〒108-0073 東京都港区三田3-5-19 住友不動産東京三田ガーデンタワー27階 ※リモート可(フルリモート勤務も可)

編集部が取得した時点の内容です。最新の募集要項は応募先で確認してください。

編集部のひとこと

TypeScriptとReact、Next.jsでCSRとSSRの両方を扱い、APIはgRPCで構築という構成です。Vue中心の方でもReactをキャッチアップできると書かれているので、転向したい方にも開かれています。

NoTrain編集部2026-09-24 に読んで書きました

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エンジニアで年収を公開している621件の分布

エンジニア全体この求人の想定年収中央値

中央値 1,000万
400万1,600万800万1,200万

この求人の想定年収のMAXは、エンジニアの中央値を200万上回ります。

これより年収が高い求人が87件あります

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