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Webエンジニア

株式会社Brushupbrushup.netSaaS・IT未上場

株式会社Brushupについて

コンテンツ制作の現場を支えるコミュニケーションプラットフォーム「Brushup」を開発・提供している。チラシやカタログ、商品パッケージ、マンガ、学習教材、動画などの制作で発生するコメントやファイルのやりとり、校正、進行管理をひとつにまとめている。

企業サイトの記載より編集部が要約 / 出典

この求人について

制作DXサービス「Brushup」で、長期運用に耐える保守性の高いプロダクト開発をチームで進めるWebエンジニア。

働き方の実態編集部が求人票から読み取ったこと

本文に「※エンジニアの方々は、基本的にフルリモートでの就業となります。」と明記。大阪本社と東京オフィスは「出社の際は下記の通り」という前置きで紹介されるのみで、職種として在宅が基本に置かれている。オフィスは出社の際の行き先として紹介されるにとどまり、通う条件になっていない。

企業名株式会社Brushup(企業サイト)
上場区分未上場
業種SaaS・IT
職種
カテゴリ
エンジニア
出社頻度通勤ゼロ(フルリモート)
想定年収500万〜
経験レベルプロ
応募条件ビジネスドメインを反映したモデリングおよびAPI設計の経験(DDD、REST設計など)、またはバックエンド(Golang)の実務経験3年以上
雇用形態正社員
本社所在地大阪府※通勤ゼロのため、居住地の条件ではありません
掲載日2026-09-20(6日前)
掲載状況募集中

掲載元の募集要項

Green/2026-09-19 取得

業務内容

Brushup のWebエンジニアを募集します。 経年変化に耐え得る保守性の高いプロダクト開発をチームで行っていただきます。事業拡大に比例し日々ユーザーからの要望が増えていますが、要望だけ応えるのではなく、ソフトウェア品質を高めるための施策も併せて計画しチームで対応していただきます。 今後、5年、10年と長期に渡って成長させるプロダクトを安心・安全に開発していくためのエンジニアリングを経験できる環境です。

  • 見積もり
  • 要求分析
  • 設計・実装・テスト
  • インフラ設計・構築・運用
  • 障害調査

まだまだ制度・ルールが整っていない会社ですので、ご自身で運用ルールを構築・運用し、PDCAを回しながら、会社の成長に寄与していただきます。 また、上記のみに関わらず、さまざまなエンジニア領域の業務への挑戦も可能です。

求める人物像

  • BrushupのMVVに共感し、積極的に体現してくださる方
  • 求められる役割に対して現状のスキルや経験が不足していたとしても、主体的に情報を収集し、自ら学び取っていける姿勢がある方
  • 他者に伝わりやすい発信方法について考えることができ、人とコミュニケーションを取りながら積極的に問題解決に取り組むことができる方
  • 個々人と関係構築をおこない、各種施策の運用を、関係各所と調整し推し進めることができる。時にはプロジェクトのリーダーとなって推進できる方

環境

  • コラボレーションツール… Asana, Slack, Confluence
  • バージョン管理… Github
  • インフラ… AWS, GCP
  • CI/CD環境… Jenkins

お客層は幅広く、刺激あり!やりがいあり!

現在、お客様から非常にたくさんのご要望を受けています。導入企業は、中小企業からエンタープライズ企業までさまざま、業種も多種多様で、教育機関への導入も進んでいます。導入企業の一部は Brushup のプロモーションサイトにて掲載していますので、そちらをご確認ください。

応募資格

【必須】下記のうちいずれかに該当する方

  • ビジネスドメインを反映したモデリングおよびAPI設計の経験(例:DDD、REST設計など)
  • バックエンド(Golang)の実務経験3年以上

※特に、Golangの扱えるバックエンドエンジニア様を積極的に募集しております!

歓迎する経験・スキル

  • フロントエンド:React, TypeScriptのいずれかの実務経験
  • インフラ:AWS設計・構築・運用の経験
  • 開発チームのリーダーまたはテックリード経験(5名以上のマネジメントや技術的意思決定を含む)
  • スケーラブルかつ信頼性の高いシステムのアーキテクチャ設計経験(DB・API・インフラ・アプリ構造)
  • 技術選定やパフォーマンスチューニングの主導経験
  • 開発プラクティス(SOLID, KISS, YAGNI, DRY)を理解し、実務で実践した経験
  • バイブコーディングを取り入れた開発プロセスの推進・チームリード
  • 生成AIや機械学習モデルをプロダクトのコア機能として統合・運用した経験

待遇・福利厚生

人事評価:年2回 給与年俸制、各種社会保険完備

フレックスタイム制 -コアタイム 10:30〜15:30(休憩 12:30〜13:30) -フレキシブルタイム 5:00〜10:30、15:30〜22:00 -月間労働時間 8.0h × 所定労働日数 / 月 (月の所定労働日数により変動あり)

賞与・昇給

  • 他企業では得られない、貴重なスタートアップ(立ち上げ)及び上場に係る業務のご経験
  • 0→1を実現しつつ、裁量をもって主体的な業務執行の体現
  • 業種業界不問のSaaS企業ならではの、多岐にわたる業界知識の取得
  • 新しい制度や仕組みづくりに関する知識、スキル

勤務時間

09:00~18:00

【勤務地】リモートでの業務の割合がほとんどですが、出社の際は下記の通りとなります。 大阪本社:大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪 タワーB 14F 東京オフィス:東京都豊島区東池袋1-18-1 WeWrokHAREZA池袋20F ※エンジニアの方々は、基本的にフルリモートでの就業となります。

編集部が取得した時点の内容です。最新の募集要項は応募先で確認してください。

編集部のひとこと

5年10年と伸ばすプロダクトの土台づくりに関わりたい方に向いています。要望に応えるだけでなく品質向上の施策も計画に入れられるので、設計を語れる環境です。要望に応えるだけでなく品質向上の施策も計画に入れられるので、設計を語れる環境です。

NoTrain編集部2026-09-21 に読んで書きました

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エンジニアで年収を公開している621件の分布

エンジニア全体この求人の想定年収中央値

中央値 1,000万
400万1,600万500万

この求人の想定年収のMAXは、エンジニアの中央値を500万下回ります。

これより年収が高い求人が601件あります

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