大阪本社｜SaaS新規事業を一手に担うフルファネルマーケター募集

￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在進行中の新規AIプロダクトにおいて、フルファネル戦略の構築・運用を主軸に、デジタルマーケティング全般をご担当いただきます。本ポジションでは、チャネル選定から施策実行・検証までを一貫してリードする重要な役割を担っていただきます。

￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

• 自社HPやLPの運用最適化（GA4 / GTM / A/Bテスト設計 など）
• 広告運用（Google / Meta / LinkedIn / DSP など）と効果測定
• KPI設計〜改善サイクル運用（定量・定性両面からの分析）
• 外部パートナー（ライター・デザイナー等）のディレクション
• マーケティング施策の予算管理、プランニング、効果検証
• プロダクトフェーズに応じた戦略の立案・実行・ピボット対応

（雇い入れ直後）人事業務　（変更の範囲）会社の定める業務

￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

• 裁量とスピード感ある環境で、0→1の仕組みを作るやりがい

新規事業フェーズのため、チャネルの選定から仮説検証を含む一連のマーケティング業務を自ら主導できます。

• フルファネル戦略を一人称で完遂できる経験値

SEO／広告／SNS／MAなどを統合的に設計し、戦略→実装→検証→改善までを自律的に遂行。マーケターとしての包括的なスキルが磨ける環境です。

フルリモート×フレックス勤務が可能です。中長期ではチーム体制の拡張を視野に入れており、立ち上げから組織設計まで関わるチャンスがあります。

▍必要スキル / 経験 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

• デジタルマーケティング領域での実務経験：5年以上
• 複数チャネルにおいて、施策企画→実行→効果測定→最適化 のPDCAサイクルを自律的に回した経験

▍歓迎スキル / 経験 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

• GA4やGTMなどを活用したWebサイト改善・分析経験
• 広告運用経験（Google / Meta / LinkedIn / DSP などのうち複数）
• 外注パートナーとの連携・進行管理などのディレクション経験

￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

• 試行錯誤を楽しめる「0→1」フェーズに魅力を感じる方
• 数字に基づいた提案・改善を論理的に行える方
• チームを横断して柔軟にコミュニケーションできる方

「数字と顧客理解をもとに、事業をグロースさせたい」 「裁量ある環境でマーケティングを武器にしたい」

そんな志を持つ方からのご応募、お待ちしています！

本当にいいものが一番売れる世の中を実現する。 Scene Liveはユーザー目線を大切に、電話に関するシステムの開発・運営・保守まで一貫して行っている大阪のベンチャー企業です。

コールセンターや営業所を中心に、業界最大手や上場企業まで幅広い企業に導入いただき、3年連続でアウトバウンド専用コールセンターシステム 累計導入社数 No.1を獲得。(※1) お客様との信頼関係を大切にし続け、10年連続売上130%増と成長を続けております。

￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

営業活動の効率化を支援するアウトバウンドコールシステムです。 国内トップクラスの大きなシェアを獲得している「lisnavi」は、さまざまな業務・現場の需要にも対応できる柔軟性、スタッフの使いやすさを重視した効率性、冗長化構成により大規模コールセンターにも対応できる可用性を兼ね揃え、営業電話の課題を解決し、営業の業務の効率化を実現しながら、企業の成長をサポートします。

インバウンドセールス向けのコールシステムです。 テレワークやオフィスを問わず効率的に受電業務を支援します。社内間の情報共有やデータ管理をスムーズにし、電話対応の質向上を実現。 また、非効率な事務電話や作業時間を削減し、業務効率を最大化します。

※1 調査概要

• 調査方法：実数調査
• 対象サービス：lisnavi（旧：List Navigator.）
• 調査実施：株式会社エクスクリエ
• 比較対象企業：「アウトバウンド専用コールセンターシステム」運営企業 10 社
• 調査概要：「アウトバウンド専用コールセンターシステム」を対象にしたデスクリサーチ及びヒアリング調査
• 調査期間：2024年 2 月 21 日（水）~3 月 26 日（火）

￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

現在の世の中は「本当に良いもの」が一番売れているかと言えば、決してそうではありません。 「良いもの」ではなく「売りやすいもの」「売った方が得なもの」が一番売れていると感じています。 Scene Liveはこの課題に本気でアプローチしています。

￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

『理想への共感』

• ミッション実現を志し、共に実現させよう
• 理想的なチームを共に作ろう
• 自分のビジョンを持ち、協力を得よう

『飽くなき挑戦』

• 挑戦を楽しもう
• スピーディに大胆に挑戦しよう
• 探求心をもってやり抜く力を持とう

『頼れる存在』

• 他責せず自身の責任を全うしよう
• 思いやりを持ち、メンバーの可能性を信じよう
• 仕事ができる人になろう

￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

• 意欲的に仕事し、どんどん成長したい方にとって魅力的な環境です。
• 組織拡大期であり、挑戦の機会が多く成長できます。
• 責任感があり仲間想いなメンバーが多く、フラットに意見を取り入れ、全員で会社を創ります。
• 理想の組織を目指して、裁量を持って施策立案～実施できます。
• 安定した組織で、ワークライフバランスが取れ、福利厚生も充実。
• 働きやすい環境や関係構築やワークライフバランスにも力を入れています。

裁量は大きく、早いうちから幅広く物事を捉えることができます。 挑戦できることがたくさんあるからこそ、ダイレクトにやりがいを感じていただけると思います。 入社半年で幹部クラスに昇格した社員もおり、キャリアアップも見込める場所で、会社とともに成長を感じながら働くことができます。

成長ベンチャーですが、働きやすさに自信があります。

• 会社と従業員の対等な関係を前提に、「適切な評価」「働きがいがあり成長できる仕事」「家族やプライベートを大切にできる働き方」を目指しています。
• 年間休日125日以上、計画年休制度と公休日により長期休暇しっかり取れます。
• 意欲的な方にはどんどん裁量を与え経験することで成長できる環境です。
• 活性化の制度として、社内イベント、ノー財布出勤制度、スポーツジム無料など、ユニークな施策も実施しています。

【勤務地】大阪

【本社所在地】大阪府大阪市中央区備後町3-4-1 NANKAI備後町ビル9階