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データアナリスト(自社製品のデータ分析)|フルリモート勤務|残業少なめ

株式会社リベンリlibenri.comSaaS・IT未上場

株式会社リベンリについて

湘南、秋田、東京に拠点を置くシステム開発会社。業務効率化や課題解決に向けたオリジナルサービスの開発・提供に加え、受託開発とSES事業を行っている。自社サービスの企画・開発と受託開発を並行して行い、複数拠点で体制を組んでいる。

企業サイトの記載より編集部が要約 / 出典

この求人について

自社ソフト「リテラアップ」の業務ログを分析し、顧客への業務改善提案につなげるデータアナリスト。

働き方の実態編集部が求人票から読み取ったこと

本文に「原則フルリモートのため、基本通勤不要」と明記。あわせてバーチャルオフィスを導入しており、交通費の支給はオフィス勤務の場合に限ると書かれている。在宅勤務用の備品も貸与される体制になっている。通勤を求める記述は本文のどこにも出てこない。

企業名株式会社リベンリ(企業サイト)
上場区分未上場
業種SaaS・IT
職種
カテゴリ
コンサルティング
出社頻度通勤ゼロ(フルリモート)
想定年収非公開
経験レベル経験者
応募条件課題解決に向けたデータ分析の実務経験(学歴不問。事業会社での経験や、データ分析からプレゼンまでを担当した経験があれば活かせる)
雇用形態正社員
掲載日2026-09-24(2日前)
掲載状況募集中

掲載元の募集要項

type/2026-09-20 取得

仕事内容

営業担当と連携し、データを用いた本質的な課題解決・意思決定サポートをお任せします。

ミッション

自社ソフト『リテラアップ』から得られる業務ログを分析し、 顧客への具体的な業務改善提案を行います。 顧客満足度を第一に置いているため、目先の数値目標などに縛られることなく、 本質的な業務改善のための分析と提案活動に真っ直ぐ注力できる環境です。

具体的な業務内容

  • オリジナルソフトから得られる業務ログの分析、業務改善の提案
  • SQL等を用いたデータの抽出、集計、可視化
  • BIツール(Tableau、Looker、Redash等)を用いたダッシュボード構築・運用
  • ユーザー行動ログに基づく課題抽出、施策立案・効果検証
  • 各ステークホルダーへのレポーティングと改善提案

など

今後の展望

現在は可視化やログ分析が中心ですが、 ゆくゆくは機械学習や統計的アプローチを用いた予測モデルの構築など、分析の高度化も推進。 未来の事業成長を創り出すデータサイエンス組織へと拡大していくフェーズに携われます。

※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

学歴不問

  • 課題解決に向けたデータ分析の実務経験

※事業会社でのご経験をお持ちの方、 データ分析~プレゼンまでのご経験をお持ちの方は尚歓迎します

歓迎要件・求める人物像

◎複雑な課題を整理し、論理的に分かりやすく伝えるコミュニケーション力がある方 ◎顧客の抱える課題に深く寄り添い、本質的な価値提供を行うことに喜びを感じる方 ◎1人目のポジションで、これまでの経験を活かして裁量を持って働きたい方

<歓迎する経験・スキル>

  • SQLを用いたデータ抽出・集計の実務経験
  • BIツール(Tableau、Looker、Power BI等)の使用経験

※必須ではありません。

雇用形態

正社員

想定給与

月給30万円〜40万円(経験・能力を考慮して決定) ※固定残業代20時間分(4.0〜5.5万円)含む/超過分は全額支給 ※経験・スキルを考慮のうえ決定いたします ※6ヶ月の試用期間あり。期間中の待遇に変更はありません

年収例

  • 480万円/入社3年目
  • 600万円/入社5年目(リーダーポジション)

評価のポイント

  • 年齢・社歴ではなく実力ベースで評価
  • スキル等級制度で昇給の目安を可視化
  • 平均昇給率6%(年1回・4月)
  • 決算賞与あり(会社の成長を社員全員で分かち合う仕組み)

勤務地

◎フルリモートも可 ◎首都圏の拠点で勤務いただくことを想定しております

東北支社

秋田県仙北市角館町水ノ目沢98-12 谷口第二ビル2階

★現在のメンバーは北は秋田・仙台、南は高知・大阪など全国各地に在籍 ★バーチャルオフィス導入で社員同士の距離感ゼロ

U・Iターン歓迎/転勤なし

★原則フルリモートのため、基本通勤不要

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

勤務時間

9:00〜18:00(実働8時間・休憩60分) ※勤務時間の相談も可 ※中抜け・時短など家庭や通院にも柔軟に対応

休日休暇

年間休日120日以上

家庭都合での急なお休みにも対応

※5日以上の連続休暇取得OK ※子どもの発熱など急な事情にも柔軟に対応します

給与・手当

昇給年1回(4月)平均昇給率6% 決算賞与年1回 交通費支給(上限2万円まで、オフィス勤務の場合) 時間外勤務手当(固定残業超過分は全額支給) 慶弔金(結婚・出産・弔慰)

社保・その他

社会保険完備 在宅勤務用備品貸与 時短制度あり 副業OK 服装・髪型自由 屋内禁煙 勤務開始日の相談OK(3ヶ月程度先まで)

教育・資格

資格援助制度あり AI勉強会・技術LT会・社内ハッカソンなど定期開催

社内制度

バーチャルオフィス(メタバース)導入 半期に一度の社内イベント開催 育産休制度(取得実績あり) 家庭都合での急なお休みにも柔軟に対応

学歴不問

  • 課題解決に向けたデータ分析の実務経験

※事業会社でのご経験をお持ちの方、 データ分析~プレゼンまでのご経験をお持ちの方は尚歓迎します

歓迎要件・求める人物像

◎複雑な課題を整理し、論理的に分かりやすく伝えるコミュニケーション力がある方 ◎顧客の抱える課題に深く寄り添い、本質的な価値提供を行うことに喜びを感じる方 ◎1人目のポジションで、これまでの経験を活かして裁量を持って働きたい方

勤務時間

9:00〜18:00(実働8時間・休憩60分) ※勤務時間の相談も可 ※中抜け・時短など家庭や通院にも柔軟に対応

給与・手当

昇給年1回(4月)平均昇給率6% 決算賞与年1回 交通費支給(上限2万円まで、オフィス勤務の場合) 時間外勤務手当(固定残業超過分は全額支給) 慶弔金(結婚・出産・弔慰)

社保・その他

社会保険完備 在宅勤務用備品貸与 時短制度あり 副業OK 服装・髪型自由 屋内禁煙 勤務開始日の相談OK(3ヶ月程度先まで)

教育・資格

資格援助制度あり AI勉強会・技術LT会・社内ハッカソンなど定期開催

社内制度

バーチャルオフィス(メタバース)導入 半期に一度の社内イベント開催 育産休制度(取得実績あり) 家庭都合での急なお休みにも柔軟に対応

編集部が取得した時点の内容です。最新の募集要項は応募先で確認してください。

編集部のひとこと

目先の数値目標に縛られず、本質的な業務改善のための分析に注力できる環境だと本文に書かれています。営業担当と組んで提案まで届ける形なので、分析を渡して終わりにしたくない方に向いています。子育て中の社員が多数活躍していると明記されている点も特徴です。

NoTrain編集部2026-09-24 に読んで書きました

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コンサルティング全体コンサルティングのボリュームゾーン中央値

中央値 1,000万
350万1,800万750万1,130万

この求人は年収非公開です。

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