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〇総務マネージャー(法務・ガバナンス担当)

株式会社JIJj-ij.comAI・データ未上場

株式会社JIJについて

数理最適化と量子コンピューティングを扱うスタートアップです。複雑な意思決定を計算可能にすることを掲げ、独自のアルゴリズムを組み込んだ開発プラットフォーム「JijZept」を提供しています。電力運用や乗務員の行路作成など、産業規模の最適化問題に取り組んでいます。

企業サイトの記載より編集部が要約 / 出典

この求人について

量子コンピューティングと数理最適化を手がけるディープテック企業で、日本本社と海外拠点を横断する法務・ガバナンス体制を担う総務マネージャー。

働き方の実態編集部が求人票から読み取ったこと

本文に「※フルリモート勤務推奨※」と明記。就業場所の欄も入社直後は「国内にあるご自宅、もしくは事業所」と書かれており、自宅勤務が制度として位置づけられている。勤務は職種により裁量労働制またはフレックスタイム制と本文に記載がある。

企業名株式会社JIJ(企業サイト)
上場区分未上場
業種AI・データ
職種
カテゴリ
バックオフィス
出社頻度通勤ゼロ(フルリモート)
想定年収1000〜1400万
経験レベルプロ
雇用形態正社員
本社所在地東京都港区※通勤ゼロのため、居住地の条件ではありません
掲載日2026-08-29(4週間前)
掲載状況募集中

掲載元の募集要項

HERP Careers/2026-09-24 取得

### 【業務概要】

株式会社JIJは、量子コンピューティングおよび数理最適化を中核技術とするディープテック企業として、世界最先端の研究成果を社会実装へと昇華し、「産業の意思決定構造そのものを再設計する」ことに挑戦しています。これまで日本・英国・EUを中心に60件以上のユースケースを創出し、エネルギー、製造、物流、材料開発などの基幹産業における複雑な意思決定課題の解決を支援してきました。

事業成長およびグローバル展開の加速に伴い、当社では日本本社および海外拠点を横断したガバナンス・法務体制の強化が重要な経営テーマとなっています。現在は経営陣や各部門が分担して対応していますが、今後のさらなる事業拡大を見据え、法務・ガバナンス領域を統括し、コーポレート基盤の高度化を推進いただく責任者を募集します。

本ポジションでは、日本本社および英国・ドイツをはじめとする海外拠点を含めたコーポレート基盤の構築・運営を担っていただきます。オペレーションの管理に留まらず、契約・コンプライアンス・会議体運営・リスクマネジメント・海外拠点支援など、企業経営を支える幅広い領域をリードしていただくことを期待しています。事業部門や経営陣、海外拠点と密接に連携しながら、事業成長とガバナンス強化の両立を推進する重要なポジションです。

※量子コンピューティング領域の専門知識は必須ではありません。入社後、研究者・エンジニアとの協働を通じてキャッチアップいただけます。

### 【業務詳細】 **法務・ガバナンス業務**

  • 株主総会、取締役会、経営会議等の重要会議体の企画・運営
  • 社内規程、稟議、文書管理体制の整備・運用
  • 全社ガバナンス強化施策の企画・推進
  • BCP(事業継続計画)およびリスクマネジメント体制の構築・運用
  • オフィス・ファシリティ管理および国内外拠点運営支援
  • 各種ベンダー・購買・契約管理プロセスの整備・最適化

**法務業務**

  • 各部門からの法律相談対応
  • 契約書(和文・英文)の作成、レビュー、交渉支援
  • 新規事業・新規サービスに関するリーガルチェック
  • 個人情報保護法、GDPR等のデータ保護規制への対応
  • コンプライアンス施策の企画・運営(研修・啓発活動等)
  • 法改正対応および社内ルール整備
  • 商業登記、知的財産、紛争対応等の企業法務全般
  • 外部弁護士・法律事務所との連携およびマネジメント

**グローバル対応**

  • UK・ドイツを含む海外拠点とのコーポレート連携
  • 海外契約・海外法規制に関する対応支援
  • 海外拠点のガバナンス体制整備および運営支援
  • 海外メンバーとの英語によるコミュニケーション・プロジェクト推進

**マネジメント業務**

  • 法務機能の業務設計および運営体制構築
  • メンバー育成およびマネジメント
  • コーポレート領域における業務改善・DX推進

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### 【ポジションの魅力】

  • グローバルな事業成長を支える中核ポジション

日本本社だけでなく、UK・ドイツを含む海外拠点と連携しながら、グローバルガバナンスの構築に携わることができます。

  • 経営に近い立場で意思決定に関与

法務の専門性を活かしながら、経営陣と直接連携し、事業戦略や重要な意思決定を支援することができます。

  • コーポレート機能をゼロから進化させる経験

成長フェーズならではの裁量の大きさがあり、ガバナンス、法務、リスクマネジメントなどの仕組みづくりを主体的に推進できます。

  • 幅広い専門性を身につけられる環境

企業法務だけでなく、総務、コンプライアンス、海外拠点管理、リスクマネジメントなど、コーポレート全般の知見と経験を獲得できます。

必須スキル

  • 事業会社における企業法務の実務経験(5年以上)
  • 特定の法務領域に限定されず、契約、コーポレート、知的財産、データ・プライバシー、労務、コンプライアンス等の幅広い法的・事業上の論点について、自ら論点を整理し、必要に応じて国内外の専門家と連携しながら解決をリードした経験
  • 和文・英文契約書の作成・レビュー・交渉経験
  • 法務領域において、社内外の関係者を巻き込みながら案件やプロジェクトをリードした経験
  • コンプライアンス、リスクマネジメント、ガバナンスなど、企業に関わる法務領域に関する知識・実務経験
  • 英語によるビジネスコミュニケーション能力(読み書き・会話)
  • 海外拠点や海外の専門家との会議、契約レビュー、メール対応が可能なレベル

歓迎スキル

  • グローバル企業または海外拠点を有する企業での法務経験
  • スタートアップ・ベンチャー企業など、事業・組織の成長フェーズにおいて、法務体制の整備や事業推進の経験
  • GDPR等のプライバシー・データ保護規制への対応経験
  • 機関法務、内部統制、リスクマネジメント、IPO準備など、コーポレート・ガバナンス領域に関する知識・実務経験
  • 弁護士資格その他の法務関連資格
  • ソフトウェア、SaaS、AI、ITサービス、システム開発等のテクノロジー企業における法務経験、またはこれらのビジネスモデル・技術に関する基礎的な理解

求める人物像

###

  • 法務の専門性を活かし、事業や経営の状況を踏まえて実践的な判断・提案ができる方
  • 自身の専門領域に閉じることなく、未知の法的・事業上の課題について必要な情報を収集し、専門家を適切に活用しながら解決まで推進できる方
  • 法的リスクを指摘するだけではなく、事業目的や技術的背景を理解したうえで、リスクの重要度を評価し、実行可能な代替案・対応策を提示できる方
  • 経営視点を持ち、全社最適の観点で物事を考えられる方
  • エンジニアや研究者との議論に抵抗がなく、技術的な内容を自ら理解したうえで法的・事業上の論点に落とし込める方
  • 国内外の多様なステークホルダーと円滑にコミュニケーションできる方
  • グローバル環境での業務に挑戦したい方
  • チームを巻き込みながら仕組みづくりを推進できるリーダーシップをお持ちの方

勤務条件

  • 裁量労働制/フレックスタイム制 ※職種によって異なります

制度・福利厚生

  • 各種保険完備
  • 交通費全額支給
  • PC貸与
  • モニター貸与
  • 研究費補助
  • 書籍購入補助

業務の変更範囲

入社直後:法務マネージャー 変更範囲:弊社事業に関わる業務全般

就業場所の変更範囲

  • 入社直後:国内にあるご自宅、もしくは事業所
  • 変更範囲:会社の定める、国内および海外の事業所

※今後新設される事業所も含む(出向の場合は、出向先で定める事業所を含む)

試用期間

あり(3ヶ月)

勤務地

※※フルリモート勤務推奨(会社指定のイベント・業務等では出社をお願いする場合があります) 東京都港区芝浦三丁⽬3番6号 東京科学⼤学キャンパス・イノベーションセンター INDEST 403号室

編集部が取得した時点の内容です。最新の募集要項は応募先で確認してください。

編集部のひとこと

日本・英国・EUにまたがるガバナンスを一から立てるポジションなので、法務の実務に加えて体制設計を経験したい人に向く。ディープテックの契約は研究機関や大企業が相手になりやすく、扱う論点が広い。年収1000〜1400万円で通勤ゼロという条件は法務職では貴重。

NoTrain編集部2026-09-21 に読んで書きました

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バックオフィス全体この求人の想定年収中央値

中央値 650万
150万1,500万1,000万1,400万

この求人の想定年収のMAXは、バックオフィスの中央値を750万上回ります。

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