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上場準備室

株式会社Helpfeelcorp.helpfeel.comSaaS・IT未上場

株式会社Helpfeelについて

社内外からの「わからない」をAIで自己解決させる、FAQ・ナレッジ検索サービス「Helpfeel」を開発・提供しています。カスタマーサポートの問い合わせ削減、サイト訪問者の離脱防止、社内ヘルプデスクの自動化と、対象は顧客向けから社内業務までまたがります。意図予測検索とAIエージェントを組み合わせているのが特徴です。

企業サイトの記載より編集部が要約 / 出典

この求人について

上場準備室のメンバーとして、規程整備や内部統制の構築などIPOに向けた実務を担うポジション。

働き方の実態編集部が求人票から読み取ったこと

本文に「フルリモートワーク」と明記。上場準備という管理部門の中核業務でありながら、オフィスへの出社を義務づける記述は置かれていない。勤務条件もコアタイムなしのフレックスタイム制で、拠点の割り当てもない。

企業名株式会社Helpfeel(企業サイト)
上場区分未上場
業種SaaS・IT
職種
カテゴリ
バックオフィス
出社頻度通勤ゼロ(フルリモート)
想定年収650〜800万
経験レベルプロ
雇用形態正社員
本社所在地東京都中央区※通勤ゼロのため、居住地の条件ではありません
掲載日2026-09-07(2週間前)
掲載状況募集中

掲載元の募集要項

HERP Careers/2026-09-24 取得

株式会社Helpfeelでは"テクノロジーの発明により、人の可能性を拡張する" をビジョンに掲げ、

  • スクリーンショット共有ツール「Gyazo」
  • 知的生産共有ノート「Helpfeel Cosense」
  • どんな質問にも答えることが出来るAIナレッジデータプラットフォーム「Helpfeel」

というナレッジマネジメントに主軸を置いた3つの事業を運営しております。

生成AIや大規模言語モデル(LLM)の進化により、AIの社会実装が加速する今、見落とされがちなのが「AIが何を根拠に判断しているか」という視点です。 AIはモデルやアプリケーション単体では正しく機能せず、“何をもとに答えを導き出すか”というナレッジ、つまり正確に整理された知識のデータ基盤が不可欠です。

Helpfeelは、この「AIナレッジデータ」を支えるAIナレッジ基盤(AIナレッジデータプラットフォーム)を展開するSaaS企業です。企業や自治体、医療機関、教育機関など企業や組織のAI活用を支える“情報インフラ”構築支援するプロダクトの開発・提供しています。

Helpfeelを代表するプロダクトの「Helpfeel」はiPhoneの日本語入力システムを開発した弊社テクニカルフェロー・増井俊之が発明した「意図予測検索」技術(特許取得済)をコアにしています。 現在はこの技術に加え、生成AIやナレッジ活用の進化に対応する最先端の研究・プロダクト開発を進めており、企業のAI活用基盤としてさらなる進化を続けています。 ※特許番号 第7112155号、第7112156号

本ポジションでは、IPO関連業務を推進する上場準備室の立ち上げをお任せします。 現在は管理部やCRO室で対応を進めておりますが、今後は今回募集する上場準備室メンバーを中心に上場準備オペレーションの整備、体制構築などを進めていきたいと考えております。 上場準備室1人目の立ち上げメンバーとしてチャレンジしていただける方を募集します。

具体的な業務内容

  • IPOまでの社内準備ロードマップ策定
  • 事業計画策定及び予実管理
  • 上場審査対応(上場申請書類・適時開示書類の作成等)
  • 上場審査に向けた社内体制の構築
  • 内部統制構築
  • 投資家とのコミュニケーション
  • IR資料作成と準備

必須スキル

下記いずれかのご経験・資格が必須です

  • IPO準備の実務経験
  • IR(決算はじめ開示資料作成、投資家対応)、予算策定の経験
  • 公認会計士又は税理士の資格保有者

求める人物像

  • 営業や開発などの事業部門の理解と調整能力
  • 人間関係を大切にし、信頼を得るコミュニケーションが出来る
  • 自ら考え、行動できる
  • スピード感をもって仕事を進めることができる

勤務条件

  • フレックスタイム制(コアタイムなし)
  • 休憩:1日1時間を基本とする
  • 固定残業時間あり(40時間を超える時間外労働分は残業代を支給)
  • 休日:土日、祝日、年末年始
  • 特別休暇:慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇

待遇・福利厚生

  • 各種社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)
  • 交通費全額支給(実費)
  • 書籍購入補助制度
  • ノートパソコン貸与
  • モニター貸与
  • 産前産後休暇(取得実績あり)
  • 育児休暇(男性も取得実績あり)
  • ベビーシッター補助制度(取得実績あり)
  • オフラインでのチームビルディング費用の一部会社負担
  • 健康診断オプション検査を一部助成
  • 介護休暇、子の看護休暇、育児時間
  • 有給取得率70%

試用期間

3ヶ月(本採用と同条件)

勤務地

フルリモートワーク

  • 京都オフィス:〒602-0023 京都府京都市上京区御所八幡町110-16かわもとビル5階
  • 東京オフィス:〒104-0032 東京都中央区八丁堀2-14-1 住友不動産八重洲通ビル4F

編集部が取得した時点の内容です。最新の募集要項は応募先で確認してください。

編集部のひとこと

Gyazo・Cosense・HelpfeelというSaaS3事業を持つ会社のIPO準備を、リモート前提の組織のまま経験できる。上場を通す過程そのものをキャリアに積みたい人に向く希少な枠。

NoTrain編集部2026-09-21 に読んで書きました

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バックオフィス全体この求人の想定年収中央値

中央値 650万
150万1,250万650万800万

この求人の想定年収のMAXは、バックオフィスの中央値を150万上回ります。

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