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プログラマー/プログラマー(WEB・オープン・モバイル系)

株式会社 HALhal21.co.jpSaaS・IT未上場

株式会社 HALについて

業務システムを中心としたシステム開発会社。Web系開発、クラウドの設計・構築、サーバーの運用保守、組み込み開発などをエンジニアの職種として展開している。全国に拠点を持ち、研修制度やサポート体制を整備している。

企業サイトの記載より編集部が要約 / 出典

この求人について

業務システム開発を手がける会社で、ITの基礎からコーディング・テストを学びながら進むプログラマー職。年収310万〜850万円の提示で、転勤なしを掲げる。

働き方の実態編集部が求人票から読み取ったこと

本文に「*フルリモートもOK」と明記。働き方の条件として記載されている。大手旅行サイトのリニューアルや観光アプリ制作などのプロジェクト例が挙げられており、在宅からの参画が可能とされている。大手旅行サイトのリニューアルやスマホ観光アプリの制作がプロジェクト例に挙げられている。

企業名株式会社 HAL(企業サイト)
上場区分未上場
業種SaaS・IT
職種
カテゴリ
エンジニア
出社頻度通勤ゼロ(フルリモート)
想定年収310〜850万
経験レベル未経験可
応募条件基本的なPCスキル、ITへの興味や熱意(学歴・経験は不問)
雇用形態正社員
掲載日2026-09-18(1週間前)
掲載状況募集中

掲載元の募集要項

マイナビ転職/2026-08-31 取得

この求人のポイント

<未経験からITエンジニアデビュー♪>経験を問わず、幅広い方々からのチャレンジをお待ちしています! ★全国展開★ 東京本社と7つの支社を展開で安定成長 ★安心の環境★ 年間休日120日超+有休消化率高め ★未経験OK★ 個別指導塾のような手厚い研修あり ★作業料金の80%を還元★ 中途社員の約99%が年収UP ★中途社員定着率95%★ 産育休・時短の活用実績多数 ★希望優先★ 本人希望の異動やスキルチェンジも可能 《ずっと安心して働き続けられる》リモートワークOK・年休120日以上・残業月10~20h・産育休の実績多数etc. \エンジニアを第一に考える会社/ 手厚い研修、ガラス張りの給与体系、希望に沿った配属先へのアサインなどエンジニア目線に立ったしくみを次々とカタチにするHAL。全国に8拠点を展開し、5年以内の株式上場をめざして成長を続けています。

★長期的な視点で次代を担うエンジニアを育成するため、新メンバーを募集します!昨年10月には研修制度を刷新。同期と一緒に着実に成長できる環境で、あなたをお待ちしています!

仕事内容

具体的には あなたの得意が必ず活かせる!当社は幅広い領域を網羅しています! 私たちは、ビジネスシーンで活用される様々な業務システム開発を手掛けています。ITの基礎から学び、コーディング、テストなどの業務からスタート!

スキルアップした先で、システムエンジニアやPMなどのキャリアも目指せます◎

プロジェクト例

  • 大手旅行サイトのリニューアル
  • スマホの観光アプリの制作
  • アパレルECサイトのスマホ版開発
  • 自動運転システム
  • 電力自由化システム
  • IOT系 プロト開発

など大きなプロジェクトが多数あります。

\最大限あなたに寄り添います/ ご自身の希望にマッチした案件や働き方を選びながら活躍できます♪ 入社後の流れ

専任講師が約2ヶ月間のHALオリジナル研修を実施

《IT入門編(1ヶ月目)》※開発・インフラ共通 オリエンテーション Excel入門 VBA入門 VBA計算機開発 等

ITの基礎を学びながら自分の適性を発見し、開発・インフラのどちらに向いているかを見極めていきましょう!

《開発・インフラ技術研修(2ヶ月目)》 教育研修制度 \現場配属後もスキルUPのためのフォローあり/ 月4回ペースの技術講座 スキルアップのため別案件に行きたいなどの相談もOK 資格取得を会社がバックアップ など

「入社時にやりたいことを聞いてくれて、希望が叶いました!」 などの声も!本当にやりたい仕事で、収入アップも目指してください♪

  • 対象となる方

応募条件

基本的なPCスキル ITへの興味や熱意

こんな方はぜひHALへ

  • これからIT業界で成長したい!
  • 転勤なしで腰を据えて活躍したい!
  • 『暮らしに欠かせないIT』を支える側になりたい!
  • 頑張りを評価・還元してほしい!

社内環境★

社内チャットやWEB会議が活発!さらに、アバターを使って出社するバーチャルオフィスを採用しており、リモートでも孤独感ゼロ♪安心して働けます!

この仕事に向いている人

入社時にITスキルは無くても大丈夫。多くの先輩が未経験から入社しているので、安心してスタートできる環境です。素直に周りの意見を受け止められる人や前向きに頑張れる人は活躍できるでしょう。

この仕事に向いていない人

新しい技術などにアンテナを張って、つねにスキルを磨くことが求められる仕事です。向上心がない方は活躍することは難しいでしょう。

勤務時間

  • 9:00 ~ 17:30(実働7.5h/休憩1h)

※プロジェクトにより異なります。 ※入社しばらくは残業はほぼなく定時退社が基本です。 全社平均は10~20時間程度。 残業管理を徹底し、40時間を超えた場合は速やかに対処しています。

勤務地

《75%の案件がリモートワーク/会社都合による転勤は一切なし!》

☆本人のご希望・居住地を考慮し、案件をご案内します!是非ご相談ください。 ☆U・Iターン歓迎!

リモートワーク実施中です

*選択可能な全案件のうち75%がリモート勤務 *フルリモートもOK

\2024年6月に丸の内に移転しました/

  • 本社/東京都千代田区丸の内2-6-1 丸の内パークビルディング6階
  • 北海道支社:北海道札幌市中央区北2条西4-1札幌三井JPビルディング8階
  • 東北支社:宮城県仙台市青葉区中央1-2-3仙台マークワン19階
  • 北陸支社:石川県金沢市彦三町1-2-1アソルティ金沢彦三 1階
  • 中部支社:愛知県名古屋市中区錦2-2-2名古屋丸紅ビル13階
  • 関西支社:大阪府大阪市中央区安土町2-3-13阪国際ビルディング28階
  • 広島支社:広島県広島市中区銀山町3-1ひろしまハイビル21 16階
  • 九州支社:福岡県福岡市博多区博多駅前1-14-16博多駅前センタービル10階

もしくは、

四国・沖縄を除く全国のプロジェクト先

\採用ブランディング強化中!/ 都営大江戸線、大阪メトロ御堂筋線の電車広告にも採用情報を掲載中♪事業拡大に伴い採用を強化しています!採用枠も増えたのでたくさんの同期と一緒にスタートしませんか?★ マイナビ転職の勤務地区分では… 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、富山県、石川県、福井県、新潟県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県

給与

月給23万円~26万円+各種手当+賞与2回

※経験や能力により加給・優遇

試用期間中の給与

試用期間3ヶ月間 入社~研修期間の2ヶ月間:月給22万円以上となり、研修終了後に上記月給に待遇変更となります。

\経験に見合った待遇で採用します!/

実務経験者

月給27万円~49万円+各種手当+賞与2回

PLクラス

月給50万円~80万円+各種手当+賞与2回

\給与シミュレーション公開中!/ https://hal21.co.jp/recruit/simulation/

S.Kさん 入社4年目

前職:飲食チェーン店/年収300万円 ↓ 転職後 ※現在のプロジェクト

  • 年収:560万円
  • ネット銀行サーバリプレイスPJ(AWS,Windows)

M.Iさん 入社3年目

前職:美容師/年収270万円 ↓ 転職後 ※現在のプロジェクト

  • 年収:437万円
  • サービス業向けポイント管理システム開発(Java,oracle,Windows)

初年度年収 310万円~850万円 モデル年収例 年収433万円/25歳経験3年/作業料金50万円 年収688万円/30歳経験5年/作業料金80万円 年収870万円/32歳経験7年/作業料金95万円

昇給・賞与

  • 昇給(随時)…随時単価アップ交渉時にも単価アップの機会を設けています。スキルアップに応じて着実に給与として反映されます!

休日・休暇

年間休日120日以上

祝日

  • 夏季休暇/年末年始休暇 ※プロジェクトに準ずる

各種社会保険完備

(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)

介護休暇制度

  • 資格支援(取得後受講料支給※最大50,000円まで)

※会社が必要と判断した資格が対象

社員紹介制度

(経験者を会社に紹介して入社し、2ヶ月経過した後、紹介料として50万円を支給)

スキルアップ研修

(例:Java Silver、AWS Certified Cloud Practitioner等)

eラーニング

\Sales Now Growth Award2024/ 企業の成長率を四半期ごとに可視化するセールス ナウ グロース アワードの従業員規模1000名以上部門で2位を受賞しました!

会社・仕事の魅力

★日本一エンジニアが満足できる会社を目指します★ ★安心して働ける環境をご用意!

完全週休2日

  • 年間休日120日以上

産育休・時短勤務で子育てとの両立支援

  • 会社都合の転勤一切なし!
  • フォローが行き届いているため残業はほぼなし!(全社平均月10~20h程)

オンオフのメリハリをつけて活躍でき、いつもフレッシュな気持ちで働けます!

\社員からも好評!/★ガラス張りの給与体系で収入にも納得感あり HALの給与は、 「クライアントとの契約額の80%を還元」 というエンジニアの実力を最大限評価する体系です。

契約額の80%還元とは、例えば…当社が引き受けた仕事の対価が100万円だった場合、80万円を全てエンジニアのために還元します。

加えて、各現場の既定の上限時間を超えて残業が発生した場合は、80%以上の還元も見込めます。 ※もちろん無理な働き方はさせません!

あなたもぜひHALの仲間に加わり、充実のキャリアを描いていきましょう!

応募条件

基本的なPCスキル ITへの興味や熱意

こんな方はぜひHALへ

  • これからIT業界で成長したい!
  • 転勤なしで腰を据えて活躍したい!
  • 『暮らしに欠かせないIT』を支える側になりたい!
  • 頑張りを評価・還元してほしい!

社内環境★

社内チャットやWEB会議が活発!さらに、アバターを使って出社するバーチャルオフィスを採用しており、リモートでも孤独感ゼロ♪安心して働けます!

勤務時間

  • 9:00 ~ 17:30(実働7.5h/休憩1h)

※プロジェクトにより異なります。 ※入社しばらくは残業はほぼなく定時退社が基本です。 全社平均は10~20時間程度。 残業管理を徹底し、40時間を超えた場合は速やかに対処しています。

各種社会保険完備

(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)

介護休暇制度

  • 資格支援(取得後受講料支給※最大50,000円まで)

※会社が必要と判断した資格が対象

社員紹介制度

(経験者を会社に紹介して入社し、2ヶ月経過した後、紹介料として50万円を支給)

スキルアップ研修

(例:Java Silver、AWS Certified Cloud Practitioner等)

eラーニング

\Sales Now Growth Award2024/ 企業の成長率を四半期ごとに可視化するセールス ナウ グロース アワードの従業員規模1000名以上部門で2位を受賞しました!

編集部が取得した時点の内容です。最新の募集要項は応募先で確認してください。

編集部のひとこと

転勤なしで腰を据えたい、という希望を求人票が先に拾っています。基礎から入ってSEやPMまで道筋が描かれているので、最初の一歩としては分かりやすい設計です。年収の上限が850万円まで取られているので、未経験で入っても先の見通しが立てやすい設計です。

NoTrain編集部2026-09-21 に読んで書きました

同じ職種の年収と比べる

エンジニアで年収を公開している621件の分布

エンジニア全体この求人の想定年収中央値

中央値 1,000万
200万1,600万310万850万

この求人の想定年収のMAXは、エンジニアの中央値を150万下回ります。

これより年収が高い求人が394件あります

NoTrainが掲載しているフルリモート正社員求人から集計。想定年収の上限で比較しています(単位:万円)。

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