【ビジネスリーダー候補】公教育をアップデートする、セールスプロフェッショナルを募集！

3_1_2. ビジネスリーダー候補

正社員

試用期間あり（原則3ヶ月） ※試用期間中の労働条件に変更はありません

年収

上記は入社時の想定年収（2回/年の賞与含む）

月給内訳 基本給 438,819円〜675,106円 所定外労働手当(30h) 102,849円〜158,228円

※賞与は評価に応じて上乗せの場合あり ※別途決算賞与が支給の場合あり ※30hを超える時間外労働が発生した場合は別途支給 ※上記年収はあくまで想定、ご経験等により前後する可能性あり

1120002 東京都文京区小石川2‐3‐23 春日尚学ビル3階 地図で確認

フルリモート（原則在宅勤務）

業務上必要と判断した場合は出社を求める場合がございます

• フレックスタイム制（標準勤務時間 8時間/日）
• コアタイムなし

• 土日祝
• 年次有給休暇（入社日より付与します）
• 年末年始休暇（12/29～1/3）
• 慶弔休暇
• 産前産後休業
• 育児休暇
• 夏休み（最大3日）
• 創立記念日（12月25日）
• 罹災時特別休暇

• 在宅勤務備品補助
• キュビナの家族利用
• カフェテリアプラン
• Learner支援制度
• 書籍社員割引購入
• 副業制度（キャリア形成応援）
• 人間ドック
• 懇親会費用補助
• 出産育児祝い・入学祝い

あり（月平均20時間）

昇降格に伴う給与改定：年2回（6月・12月）／定期給与改定：年1回（6月）

COMPASSの事業目標である「公教育のアップデート」、そのためには日本の教育に影響力のある存在になる必要があると考えています。そこでまず必要な「利用者数の最大化」を果たすためセールス＆サクセスメンバーで1年間活動し、結果として今後の飛躍のきっかけとなる成果を出すことができ、政令指定都市や中核都市、都内23区内の自治体などで本導入が続々決定しました。この勢いのままユーザー数の拡大と活用率の向上の両輪で事業展開を加速していくため、全国的にメンバーを募集します。 具体的な数字では現在全国170以上の自治体と2,300（公立・私立小中学校）の校の導入、そして利用者数は昨年比2倍となる100万人を突破をしましたが、中期経営計画の目標数値はもう少し先を目指しています。まずはこのギャップを確実に埋めるセールス活動の推進、そしてまだまだICT利用環境が「当たり前」になっていない学校現場での活用支援を通してのキュビナの価値提供、この二軸が必要不可欠と考えています。 エリアごとにグループを分けセールス＆カスタマーサクセスの業務を行っておりますが、権限移譲により柔軟な体制を作り、顧客に合わせた対応を可能にするため、グループやチームの単位を細かくすることを検討しています。そのために、各エリアを統括してくださる方を募集しています。

エリアを統括し、チームを率いて教育ICTコンサルタントとしてのセールス全般をリード 教育ICTコンサルタントとしてのセールス全般 トライアル導入中の自治体における課題解決方法の提案・効果分析 営業施策の立案・実行 導入後のフォロー（契約や請求のとりまとめ）

既存顧客への継続営業および改善提案 実際に活用スタートにおける立ち上がりの支援（課題分析やゴールの設定） カスタマーサクセス・エリアサポートとの連携・マネジメント 顧客とのコミュニケーションから見えるサービスの改善に向けた社内提言 公教育における新しいビジネスモデルの確立

チームマネジメント 営業メンバーだけではなくカスタマーサクセスメンバーなど様々な職能メンバーのマネジメント

ビジネス推進ユニット 5つの部で構成されたユニットであり、入社後に配属先部署が決定いたします。 部の人数：34名（内正社員20名） 平均年齢：30代前半

グループウェア Google Workspace

タスク管理 Asana

ドキュメンテーション Notion、Google Drive、Miro

コミュニケーション Slack、Google Meet、Gather

AI ChatGPT、Claude、Gemini、NotionAI

CRM Salesforce、ソアスク

応募要件

法人営業の経験（10年前後）※職務経歴書で定量的な実績の記載をお願いします。 顧客志向で提案、支援、活用ができる方（ソリューション提案、コンサルティング営業のご経験） リスク管理が必要な業務経験のある方（営業戦略の立案、事業グロース経験、アライアンスなど） リモート下で多様な層と折衝でき、学習指導要領等の教育に関する公的資料を正確に読み解ける日本語運用能力

マネジメント経験（５名以上のチームマネジメント、メンバー育成、KPIの設計・マネジメント、課題解決など） SaaS（to B）での事業開発経験 幅広い人間関係構築能力 教育業界での業務経験（教育委員会 / 学校 / 学習塾）アルバイト可 周りを巻き込んでプロジェクトマネジメントしてきた経験 自治体・学校営業の経験

当社のミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方 ミッション「新しい学びの環境を創り出す」 ビジョン「テクノロジーを用いて、教育業界のリーディングカンパニーになる」 バリュー「Be a Learner（真の学習者であること）」「Begin with Sincerity（まず誠実であること）」「Beyond the Best（常に現状に満足しないこと）」

EBPM（エビデンス・ベースト・ポリシー・メイキング。 証拠に基づく政策立案）の考え方ができる方 チームワークを重視して業務を遂行できる方 教育をビジネスとして捉えるバランス感覚をお持ちの方 自ら課題を発掘し、論理的に課題解決に向けた取り組みを遂行できる方 職種 / 募集ポジション 3_1_2. ビジネスリーダー候補 雇用形態 正社員 契約期間 試用期間あり（原則3ヶ月） ※試用期間中の労働条件に変更はありません 給与 年収

上記は入社時の想定年収（2回/年の賞与含む）

月給内訳 基本給 438,819円〜675,106円 所定外労働手当(30h) 102,849円〜158,228円

※賞与は評価に応じて上乗せの場合あり ※別途決算賞与が支給の場合あり ※30hを超える時間外労働が発生した場合は別途支給 ※上記年収はあくまで想定、ご経験等により前後する可能性あり

勤務地 1120002 東京都文京区小石川2‐3‐23 春日尚学ビル3階 地図で確認

フルリモート（原則在宅勤務）

業務上必要と判断した場合は出社を求める場合がございます 勤務時間 ・フレックスタイム制（標準勤務時間 8時間/日）

• コアタイムなし

休日 ・土日祝

• 年次有給休暇（入社日より付与します）
• 年末年始休暇（12/29～1/3）
• 慶弔休暇
• 産前産後休業
• 育児休暇
• 夏休み（最大3日）
• 創立記念日（12月25日）
• 罹災時特別休暇

福利厚生 ・在宅勤務備品補助

• キュビナの家族利用
• カフェテリアプラン
• Learner支援制度
• 書籍社員割引購入
• 副業制度（キャリア形成応援）
• 人間ドック
• 懇親会費用補助
• 出産育児祝い・入学祝い

加入保険 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） 時間外労働 あり（月平均20時間） 昇給・昇格 昇降格に伴う給与改定：年2回（6月・12月）／定期給与改定：年1回（6月） 選考プロセス 書類選考 → 適性検査(能力） / 一次面接 → 二次面接＋職場体験 → リファレンスチェック / 最終面接 会社情報 会社名 株式会社COMPASS 代表者 佐藤 潤 設立年月 2012年12月 本社所在地 〒112－0002 東京都文京区小石川２丁目３番２３ 春日尚学ビル３階 事業内容 学習コンテンツの制作・配信 探究学習コンテンツの制作・提供 応募する 応募する 株式会社COMPASS

勤務地の所在地 1120002 東京都文京区小石川2‐3‐23 春日尚学ビル3階

フルリモート（原則在宅勤務）

業務上必要と判断した場合は出社を求める場合がございます 株式会社COMPASS の求人

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