プロダクトマネージャー（リーダー）

本ポジションでは、「マイリク」のプロダクトマネージャーとして、顧客課題の整理から機能企画・要件定義・開発推進までを担当いただきます。 ビジネス部門と開発部門の間に立ち、顧客要望の背景や目的を把握し、機能提供によって期待される効果や事業価値を整理したうえで、開発チームと実現性・工数を協議し、経営判断に必要な提案・稟議を行う役割です。 また当社が展開する3つのプロダクトを横断し、プロダクトバックログ管理の標準化や運用改善、効果測定・分析の仕組みづくりにも携わっていただきます。 入社後はマイリクのPdM業務を中心に担当いただき、既存メンバーと協力しながら横断的な改善活動をリードしていただくことを期待しています。

• 営業・CSから寄せられる顧客要望・VOCの収集、分析、課題整理
• 顧客課題や事業方針を踏まえた機能企画、要件定義、仕様策定
• 機能提供による効果仮説の設定、提供価値の検討
• 開発チームとの実現性・工数の協議、開発優先順位案の検討
• 開発投資に関する経営判断に向けた提案・稟議
• エンジニア/デザイナーとの仕様調整、開発案件の推進
• 営業/CS/開発など関係部署との調整、合意形成

• プロダクトバックログ管理の標準化、運用改善の推進
• VOC管理や要件定義、開発優先順位付けに関する業務プロセスの改善
• リリース後の効果測定、分析に向けた指標や運用方法の検討
• PdM業務の改善施策の立案、既存メンバーと連携した運用定着の推進

採用を増やし、離職を減らすHRマーケティングツール「マイリク」は、求職者・転職希望者へのアプローチから、従業員の定着支援による離職の未然防止までをワンストップで実現するLINE公式アカウント拡張ツールです。 求職者の【歩留まり改善】【掘り起こし】【業務効率化】を実現します。 また、LINEだけでなくWhatsAppなどのコミュニケーションチャネルを活用し、人材企業と求職者・従業員との継続的なコミュニケーション、 メッセージ配信、アンケート、シナリオ配信、外部システム連携などを通じて、人材企業の業務効率化と顧客・従業員との関係構築を支援しています。 人材業界を中心に多くの企業から支持をいただいており、リリース以降大手クライアントの導入が次々と決まっており、社内注目度の高いプロダクトです。

現在、8名体制

• PdM兼PM：1名
• PL：1名
• 開発メンバー：5名

※内、3名は協力会社

• 自社SaaS「マイリク」のPdMとして、顧客課題の整理から機能企画・開発推進まで一貫して関われる
• ビジネス部門・開発部門の双方と直接連携し、顧客価値・事業価値・技術的な実現性を踏まえた開発方針の検討に携われる
• 開発投資に関する経営判断に向けた提案を通じて、プロダクトの方向性や優先順位の検討に関われる
• 担当プロダクトの開発推進に加え、プロダクト横断のバックログ管理や業務プロセス改善にも関われる
• 既存メンバーと協力しながら、効果測定・分析の仕組みづくりなど、今後のPdM機能強化をリードできる
• 将来的には、プロダクト開発のリードに加え、メンバー育成や組織マネジメントにもキャリアを広げられる

• Webサービスまたはシステム開発における要件定義・仕様策定の実務経験
• エンジニアや関係者と連携し、開発案件の進行や課題解決を主導した経験
• 顧客要望や業務課題の背景を整理し、解決策を検討・提案した経験

• BtoB SaaSのPdM・PM・PO経験
• プロダクトバックログの管理・運用経験
• 開発優先順位の検討や意思決定への参画経験
• VOC分析、顧客インタビュー、効果検証やデータ分析の経験
• UI/UX改善やAPI連携に関する知識
• 業務プロセスの標準化・改善経験
• チームリードやメンバー育成の経験
• 人材業界に関する知識

• 顧客要望の背景や目的を確認し、本質的な課題と解決すべき優先事項を考えられる方
• 顧客価値・事業価値・開発上の制約を整理し、関係者が判断できる材料を提示できる方
• 意見が異なる関係者に対しても、それぞれの立場を理解し、共通の目的に向けて合意形成を進められる方
• 課題に対して自ら情報を集め、改善案を考え、周囲と協力して実行につなげられる方
• 既存の進め方を尊重しながら、よりよい業務プロセスを検討・提案できる方
• 将来的にメンバー育成やチーム運営にも関わっていきたい方

• コアタイム：11:00-15:00
• フレキシブルタイム：≪始業≫6:00-11:00 ≪終業≫15:00-20:00

• 光熱費等の補助のため、全社員に一律月6,000円を支給

• 通勤定期券費と出社した日数に応じた往復の実費交通費のいずれか低いほうの金額を支払う

• 健康保険は関東ITソフトウェア健康保険組合

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【勤務地】〒108-0023 東京都港区芝浦4-12-38 CANAL GATE SHIBAURA 3F ※フルリモートワークが可能です。 国内であれば居住地は問わないため、大阪や富山、北海道などから勤務する社員も複数名在籍しています。