プロジェクトマネージャー｜大規模サービスの開発プロセス・組織体制から変革

「社内外の総合力を結集し、事業戦略とプロダクト構想を最速かつ確実に形にすること」

累計2,000万人以上が利用する「Fantia」の既存サービス拡充および新規サービス創出において、事業戦略を具体的な開発計画へと落とし込み、プロジェクトを成功に導くことが最大のミッションです。 社内外のステークホルダーを巻き込む「ハブ」として強力なリーダーシップを発揮し、クリエイターとファンへ届けるプロダクト価値を最大化をお願いします。

1. 既存・新規プロジェクトの最速な遂行と最大成果の創出 既存機能の機能追加・UX改善から新規サービスのゼロからの立ち上げまで、KPI設定・ロードマップ策定・要件定義・リスクマネジメントを主導すること。 外部ベンダーコントロールも含め、プロジェクトを最速かつ確実に完遂すること。

2. 全体の円滑な進行と確実なゴール達成を支えるプロジェクト推進 ステークホルダー（マーケティング部門、営業、外部開発パートナーなど、多様な関係者間）調整と全体スケジュールの策定・管理により、ゴールに向かってプロジェクト全体を円滑に推し

Ruby on RailsやReact等を用いた既存の自社プラットフォームの運営や、新しいプラットフォームの設計と開発マネジメントをリードしてプロジェクトの推進をします。 グループ企業からの出向エンジニアとの開発や、外部ベンダー含めたアウトソースのコントロールも含めて幅広く案件の推進に必要な業務に取り組んでいただくことを想定しています。

また、プロジェクト管理体制の改善などを通じ事業戦略の円滑な遂行ができるよう組織改善の働きかけも行なってもらいます。

Fantiaでは現在、既存サービスのさらなる拡充や成長に向けたプロジェクトに加え、新規サービス創出への投資も積極的に行っています。 ご経験やスキル、志向性に応じて、以下のいずれか（または両方）のプロジェクトにおけるPM（プロジェクトマネジメント）業務をお任せします。

1. 既存サービスの拡充・成長プロジェクト プラットフォームの価値を最大化するため、機能追加やUX改善プロジェクトの推進を担っていただきます。

• プロジェクトのKPI設定、および達成に向けたロードマップの策定
• 社内の開発組織（エンジニア・デザイナーなど）やマーケティング部門等、各種ステークホルダーとの要件調整・ディレクション

※プロジェクトによって外部開発会社と協業する可能性もございます

• スケジュール管理、リスクマネジメント、および円滑なプロジェクト遂行

2. 新規サービスの創出 外部の開発会社（ベンダー）と協業し、ゼロからサービスを立ち上げるプロジェクトの推進を担っていただきます。

• 外部の開発ベンダーの選定、RFP（提案依頼書）の作成、見積もり評価
• ベンダーコントロール（進捗管理、クオリティ管理、課題解決）
• 新規サービス立ち上げにおける要件定義や仕様策定のサポート

※全年齢向けから成人向けまで幅広いクリエイター支援プラットフォームを扱っているため、 一部そうしたコンテンツの目に触れる業務が発生します ※具体的な担当プロジェクトに関しては、これまでの業務経験や強みを最大限に活かせるよう、選考を通じて柔軟に検討させていただきます。

開発エンジニアやマーケティング、営業部門あわせて約45名の職場です。(エンジニア職の大半がグループ企業からの出向社員)

グループ企業からの出向エンジニアともワンチームで強固な協力体制が築かれており、 今回のポジションには『社内外の垣根を超えて、開発組織全体の生産性を向上させるためのハブ』としての裁量とリーダーシップを期待しています。

急速に拡大するクリエイター支援市場において、新規のサービスや機能開発をすることでの成長を目指すため、大型案件の推進ができる方を求めています。

• ソフトウェア開発の実務経験5年以上
• 開発会社におけるプロジェクトリーダーまたはマネジメント経験
• 何らかのフレームワークを用いたWebサイト設計・開発の業務経験5年以上
• ステークホルダー各部門との調整経験

※上記4つを全て満たす方

• スタートアップや新規事業での経験
• 最新技術トレンドへの知識と学習意欲
• 複数のプログラミング言語での実務経験
• クラウド環境での開発経験

★働き方 リモートワークをメインとした働き方が可能！月平均残業時間は10hと プライベートと仕事どちらも充実させることができ、働きやすい環境です✨ ※フルリモート ※月1程度出社していただく場合がございます

少しでも興味があればお気軽にエントリーください！

＊Fantiaとは クリエイターとファンを繋ぐオンラインプラットフォームです。 私達はクリエイターが自らの創造力や情熱を世界に発信しファンとの絆を深める場を提供していきます。 クリエイターは様々な形で自分の作品を提供し、ファンとの交流を楽しむことができ、ファンはクリエイターを応援しサポートすることで、彼らの活動を支えることができます。

”ファンクラブを通じてクリエイターとファンをつなぐプラットフォーム”というサービス環境だけでなく、作品販売以外の機能等も充実した「高い利便性を提供できるWEBサイト」としても拡充を進めていきたいと思っています。

我々の目指すビジョンは「株式会社虎の穴」の社是である「クリエイターのファミリーになる」を継承し、クリエイターの皆様の才能を世界に届けるオンラインプラットフォーム「Fantia」で全力支援します。

コロナ禍を境にクライアントとのオンラインコミュニケーションも増えてきました。メンバーの働きやすい環境づくりのためにも、現在はリモートワークが中心です。社内規定によりリモートワーク手当も支給されます。ただ、訪問での商談やイベント参加などもありますので、その場合は出社いただくことはご了承ください。

月平均残業時間は7時間とかなり少なめです。「時間内で成果を出すこと」を意識しているメンバーも多く、ワークライフバランスは整っている環境です。

本社 or 自宅(リモートワーク)

WebサービスFantiaの開発、開発マネジメント

【勤務地】東京

【本社所在地】東京都千代田区外神田三丁目5番12号