デザイン×PM｜事業成長まで伴走するプロダクトデザイナー募集

「UIを作るだけではなく、事業そのものを前に進めたい」 そんな想いを持つデザイナー・PM志向の方に、ぜひお会いしたいと考えています。

NOROSHIでは、スタートアップや新規事業のクライアントを中心に、UI/UX改善だけでなく、プロダクト戦略や要件整理などプロダクトマネジメントの領域まで踏み込みながら、プロダクト成長を支援しています。 今回募集するポジションは、単なる制作担当ではありません。 クライアントと並走しながら、「何を作るべきか」から考え、プロジェクト全体を前に進めていく役割です。

現在、案件数の増加と事業拡大に伴い、プロジェクト推進を担うメンバーを募集しています。 NOROSHIでは、1案件ごとに「PM＋デザイナー」を中心とした少数チームで支援するスタイルを取っています。

単発制作を大量に回すのではなく、クライアントのプロダクトチームに入り込み、中長期で伴走する案件が多いため、

• デザインだけで終わらない
• 事業理解まで踏み込む
• 継続的に改善していく

そんなスタンスでプロジェクトを推進できる方を求めています。

▍入社後にお任せしたいこと 入社後は、2〜3件程度のプロジェクトを担当いただく想定です。

支援先は、SaaS・Webサービス・新規事業などが中心。 UI制作だけではなく、クライアントとのコミュニケーションや要件整理、進行管理なども含めて関わっていただきます。

例えば、

• クライアントとの定例・要件整理
• UX改善に向けた情報設計やワイヤー作成
• UIデザインの品質管理
• プロジェクト全体の進行管理

など、「デザインが分かるPM」のような立ち位置でプロジェクトを推進していただきます。

もちろん、いきなり全てを完璧に担っていただく必要はありません。

ご経験や強みに応じて、

• まずは実務寄りから入る
• 小規模案件からPMを担当する
• 徐々に上流やクライアント折衝へ広げる

など、段階的に役割を広げていくことも可能です。

▍この環境で得られること NOROSHIで求められるのは、「綺麗なUIを作ること」だけではありません。

「なぜこの改善をするのか」 「事業にどうインパクトするのか」 まで考えながら、プロダクトと向き合うことが求められます。

そのため、

• 事業視点を持ったUI/UXデザイン
• PM／プロジェクト推進スキル
• 要件整理／期待値調整力
• AI時代を前提にした新しいデザインプロセス

など、“デザインの周辺領域”まで含めてキャリアを広げていける環境があります。

実際に、単なる制作担当ではなく、「事業を理解しながら推進できる人」が、NOROSHIでは大きく活躍しています。

• UIデザインだけでなく、事業やUXにも踏み込みたい
• 将来的にPM／プロダクト寄りのキャリアも広げたい
• スタートアップや新規事業のスピード感が好き
• クライアントと伴走しながら価値提供したい
• AIツールを活用しながら、新しい働き方を模索したい
• 完成された大企業より、変化のあるフェーズを楽しみたい

一方で、 「デザインだけやりたい」 「決まった役割だけを担当したい」 という方よりも、領域を限定せずに挑戦したい方のほうが、フィットしやすい環境です。

これからどんなことをしてみたいか、まずはお話してみませんか？ ぜひお気軽に「話を聞きにいきたい」ボタンよりエントリーしてください！

NOROSHIは、事業成長そのものに伴走するデザインファームです。 私たちは、単にUIを作るだけのデザイン会社ではありません。

「なぜユーザーは離脱しているのか」 「なぜこの機能が必要なのか」 「どうすれば事業成長につながるのか」 そんな問いから入り込み、UI/UX改善だけでなく、情報設計・要件整理・プロダクトの意思決定まで踏み込みながら、クライアントと一緒に事業を前に進めています。

支援先は、スタートアップから上場企業の新規事業まで幅広く、SaaS・アプリ・Webサービスを中心に、UX設計／UIデザイン／ブランディングまで一気通貫で支援しています。

デザインパートナー事業立ち上げから3年目で、累計100件以上のプロジェクトを支援。 特に、スピード感が求められる立ち上げフェーズや、正解がまだない新規事業領域において、

「単なる受託ではなく、事業の解像度まで上げてくれる」 「プロダクトチームの一員のように伴走してくれる」 と評価いただくことも多く、継続的な支援につながっています。

また、NOROSHIではAI活用も積極的に推進しています。 AI企業出身メンバーも在籍しており、Claude CodeなどのAIツールを活用しながら、AI時代における新しいデザインプロセスや組織づくりにも挑戦しています。

現在は第二創業期のフェーズだからこそ、プロジェクト推進だけでなく、組織づくりや支援プロセス設計などにも関われる余地があります。

https://noroshi.design/

https://noroshi.design/works

私たちは、「デザインの力で事業成長を前に進めること」を本質的な価値だと考えています。

見た目を整えることや制作物を納品することがゴールではなく、クライアントのプロダクトや事業そのものがどう成長するかに向き合うことを重視しています。 スタートアップや新規事業の現場では、正解がない中で仮説検証と意思決定を繰り返していく必要があります。 だからこそNOROSHIでは、UI/UXデザインに閉じず、要件整理・UX設計・プロダクト改善まで踏み込みながら、事業成長に伴走しています。

また、AIによってデザインや開発の在り方が変化する今、求められるのは「作る人」だけではなく、課題設定や意思決定にも関われる人材です。 NOROSHIでは、デザインだけでなく、ビジネスやプロダクト視点も身につけながら、PM・プロダクト領域へキャリアを広げていける環境があります。

デザインを武器に、事業やプロダクトにもっと深く関わっていきたい。 そんな方と一緒に働きたいと考えています。

NOROSHIは、正社員・業務委託を含め約20名の少数精鋭チームです。 スタートアップらしいスピード感はありつつも、勢いやノリだけで進めるのではなく、「どうすれば本質的な価値提供ができるか」を冷静に考えながらプロジェクトを進めています。

働き方としては、“自走”が前提です。 細かく指示を待つのではなく、自ら課題を捉え、必要なアクションを考えて動ける人がフィットします。 一方で、個人プレーではなく、プロジェクト内ではレビューや壁打ち、認識合わせなど日常的なコミュニケーションも活発に行っています。

また、経営陣との距離が近いことも特徴の一つです。 役員自身もプロジェクトに入っているため、意思決定が速く、現場理解のある状態で組織づくりが進んでいます。

働き方は基本フルリモート。 成果へのコミットを前提に、それぞれがパフォーマンスを発揮しやすい働き方を相談しながら決めています。

現在は第二創業期のフェーズだからこそ、実務だけでなく、組織づくりや支援体制づくりにも主体的に関わっていける環境です。

フルリモート可（芝公園オフィス出社は要相談）

（雇入れ直後） クライアントのプロジェクトにおける、デザイン、ディレクション業務全般 （変更の範囲） 当社が指定する業務全般

【勤務地】東京

【本社所在地】港区芝公園1-8-20 H1O芝公園